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推行班组民主管理,让第一线工人真正成为企业的主人

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摘要 <正>为什么要搞班组民主管理?我想从厂长的角度来说,其目的只有一个,就是要通过实行班组民主管理,为生产第一线工人创造参与管理的政治条件,进一步发挥全厂职工的主人翁积极性,把我厂办成具有全国先进水平的现代化企业。我厂近几年的生产经营实践证明,一个企业的进步与发展,归根结底在于职工的积极性和创造性的发挥;在于全体职工共同遵守的理想、信念和价值观念。在我们牡丹江纺织厂内,广大职工的积极性和价值观并不是建立在金钱与物质之上的,而是建立在民主管理这块主人翁土壤中。通过广泛发动全体职工,共同为克服企业难关、提高经济效益而奋斗。

DOI o0dp1zvxd2/101469

作者马良

机构地区不详

出处《中国劳动关系学院学报》 1991年4期

关键词实践证明价值观念政治条件创造性企业民主管理信念

分类 [政治法律][政治学]

出版日期 1991年04月14日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国劳动关系学院学报

1991年4期

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