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管理河流：阻止还是控制？—留住核心员工的奥秘

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摘要未填写

DOI 0dpnq2lo42/2027521

作者彼特·卡普里

机构地区不详

出处《总裁》 2003年1期

关键词核心员工企业管理员工招聘社会关系岗位设计补偿机制

分类 [经济管理][企业管理]

出版日期 2003年01月11日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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10麦文. 美国公司留住员工的秘诀.世界经济,2001-02.

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