杭州年轻公务员向猎头投简历多高学历低职位

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摘要 <正>几千人对战只为一个岗位,前几年公务员考试的盛况还历历在目,不过今年一些公务员偷偷投简历给猎头机构,加入了跳槽大军。在杭州冠程人力资源开发有限公司负责人方垚的简历库里,今年出现了不少公务员的身影。"都比较年轻,年龄在30岁到35岁之间,普通科员。"方垚说,"教育背景都非常不错。毕业于名校,学历很高,研究生居多。"
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机构地区 不详
出处 《现代人才》 2014年2期
出版日期 2014年02月12日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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