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新常态下企业思想政治工作的创新分析

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摘要摘要现阶段，随着市场经济的不断发展，促使生产方式和生活方式发生转变的同时，人们的思想逐渐多元化、开放化。企业的改革与发展，由于涉及职工的切身利益，可能会引发一系列的问题，为避免不和谐事件的发生，就需要我们从实际出发，解决职工在思想方面的疑虑。职工是企业的主体，企业职工的职业道德、精神风貌、工作素质与工作质量和效益密不可分。新常态下，怎样才能发挥职工为企业服务的主动性，同时为企业培养一批强有力的劳动生产者，需要我们树立企业开拓者的精神，坚持一切从实际出发，站在被教育者的角度，也就是坚持以人为本，在思想上、政治上和工作上给予职工帮助和指导，做好职工思想政治教育工作。

DOI 34g99393d9/3114655

作者于立峰

机构地区齐齐哈尔港华燃气有限公司黑龙江省齐齐哈尔市161000

出处《基层建设》 2018年1期

关键词新常态企业思想政治工作创新

分类 [建筑科学][建筑设计及理论]

出版日期 2018年01月11日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）