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浅析递进式企业青年人才培养体系研究

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摘要摘要人才是企业发展的第一资源。青年人才作为人力资源的中坚力量，其培养体系建设是企业人力资源管理提升的重要组成部分，是企业实现创新发展人才保障的重要内容。本文深入上分析青年人才成长规律，对递进式企业青年人才培养体系进行研究，实现青年人才的快速成长，为企业的发展集聚人才力量。

DOI ojzv2g1n45/4304146

作者褚衍华吴长静

机构地区（国网山东省电力公司山东250001）

出处《电力设备》 2018年20期

关键词递进式青年人才培养体系

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2018年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）