摘要
摘要:随着时代的发展与进步,企业的竞争力已经从企业的经营利润率,提升为企业管理模式的创新、企业政工工作的影响力等概念,可以看出企业在未来激烈的市场竞争之中,需要提升的空间十分广阔,那么作为企业的管理层,需要注重政工工作的方式与方法,从企业政工工作与企业管理的相通之处着手,这样就能够实现企业政工工作与企业管理的共同发展。那么,本篇文章就从企业政工工作与企业管理的现实情况出发,具体探讨企业政工工作与企业管理的共同发展路径。
出版日期
2022年04月26日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)