企业文化建设中的人力资源管理问题研究

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摘要 摘要:随着我国社会经济的日益发展和科学技术的日益进步,有效带动了企业的发展,企业在进行文化建设的过程中,进行人力资源管理十分重要,不仅可以更好地带动企业长效发展,还可以提高企业自身的市场竞争力。而企业对于来说,需要建立健全人力资源管理体系,这样才可以有效达到企业战略管理的目标,以更好地推动企业持续发展。
出处 《家园·建筑与设计》 2021年17期
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出版日期 2022年06月30日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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