摘要
摘要:国有企业对我国的经济发展产生极为重要的推动作用,并且由于国企的特殊性,其在运营发展中需要更加重视政治工作,在这过程中,对企业政工建设起到重要作用的是政工干部,其作为国企文化和思想政治教育的重要载体,能够推动国企企业文化建设,实现国企的可持续发展。当前,国企面临深化改革的重要时期,因此需要调整产业结构,深度应用科学技术,加强对企业人才的思想政治教育和培训,从而提升企业员工的综合素质,促进国企的革新发展。本文就新形势下国企政工队伍建设进行分析与探讨,以供相关人员参考。
出版日期
2022年07月04日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)