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以国企人力资源赋能县域发展

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摘要 [摘要]人才是经济发展的主要因素，推动县域经济高质量发展，必须树立人才第一的观念。要依托新的发展阶段，服务新的发展方式，重视县域经济发展中的人力资源不足，充分发挥国有企业人力资源的独特优势，建立相互积极的关系。产业政策和人才政策的生态，恢复和引进本地人才、外来人才的协调与和谐，打通产学研相互吸引、相互促进的纽带，加强县域经济发展。

DOI 2d3nl82nj9/6414067

作者熊杰

机构地区中国能源建设集团广东电力工程局有限公司广东广州 510735

出处《中国经济评论》 2022年8期

关键词 []国企人力资源县域经济人才引进

分类 [经济管理][政治经济学]

出版日期 2022年09月19日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）