摘要
摘要:院在企业管理中,企业文化表现出必要的价值,建设优良的企业文化利于持久性的企业进步。从企业角度看,企业文化密切关系到多样的要素,例如价值认知、职员的凝聚力、团队的认识等。与此同时,企业文化也塑造了总体的企业形象,关系到信誉及竞争实力。现今阶段内的市场竞争正日益加剧,企业若要拥有优良的竞争位置那么有必要从根本的文化入手来提升自身。对于此,企业应当解析日常管理中的文化建设重要性,结合企业实际来探析建设企业文化的路径。
出版日期
2023年04月17日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)