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基于人才战略的广州市自来水工程有限公司干部组织建设研究

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摘要摘要：本文以广州市自来水工程有限公司为研究对象，探讨了基于人才战略的干部组织建设问题。首先，分析了公司的发展历程和人才战略的重要性。在此基础上，本文提出了一系列基于人才战略的干部组织建设对策与建议，包括加强干部队伍的建设与培养、完善干部选拔任用制度与机制、推进干部队伍的精细化管理等。通过对广州市自来水工程有限公司人才战略和干部组织建设的实践进行深入探讨，为企业提供科学的干部组织建设理论和方法，从而提高公司的人力资源管理水平。

DOI 54ke1wz04k/6996881

作者梁淑莉

机构地区广州市自来水工程有限公司广东广州 510000

出处《科学与生活》 2023年3期

关键词人才战略组织建设对策建议干部选拔

分类 [][]

出版日期 2023年04月18日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）