国企组织与人才管理体系构建路径

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摘要 摘要:国有企业在我国经济社会发展中占据重要地位,当下,市场经济不断发展使得各行业竞争日渐激烈,国有企业为在日益激烈的市场环境中稳步发展,应加强构建人事组织与人才管理体系,依据市场经济发展实际情况以及企业发展需求,对组织与人才管理体系进行创新,以使人才能够在企业发展中充分发挥其自身积极意义。基于此,本文将主要研究国企组织与人才管理体系构建发展现状,并探究国企组织与人才管理体系构建路径。
出处 《中国科技人才》 2023年4期
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出版日期 2023年04月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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