摘要
摘要：事业单位人事档案管理是事业单位管理工作的重要组成部分，是事业单位提拔考察、职称聘任、人才配置等人事管理工作的重要依据。本文通过介绍事业单位人事档案管理的定义、特点、意义及重点关注点等，分析了事业单位人事档案在管理标准、材料归档情况、档案管理人员、档案管理信息化等方面存在的不足，提出有针对性的合理解决对策，建议在人事档案管理过程中统一管理标准，完善归档流程；扩大审核范围，规范存量档案；设置归档清单，提高归档质量；加强业务沟通，发挥主动能动性，善于总结提升；提高信息化应用等。通过对现有问题的有效解决，能够提升事业单位人事档案管理工作的质量和效率，为事业单位人事管理及发展提供有效支持和保障。
出版日期
2023年12月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
