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新形势下国有企业政工干部素质提升的思考

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摘要摘要：在新时期，伴随着企业改革发展的“提速换挡”，企业党建政治工作也随之得到了较快提升，从而逐步适应了一体化、全球化、命运共同体等发展要求。当前社会下企业政工干部队伍的基本素质与企业的健康发展有着密切关系,政工干部必须具备较强的政治敏锐性和判断力,掌握经济、市场、财务等知识,提高自身综合素质,提升与员工及部门之间的有效沟通和协调能力,激励团队成员积极参与工作,推动企业创新和变革,为企业高质量发展贡献智慧和力量。本文探讨了新形势下国有企业政工干部素质提升的思考，可以更好地适应新形势下的企业发展需求，为企业的发展和稳定运营提供有力保障。

DOI 3j7m0q9oqj/8090577

作者王成宝

机构地区中国石化中原油田分公司濮城采油厂生产服务中心河南濮阳 457000

出处《中国经济评论》 2024年2期

关键词国有企业政工干部素质

分类 [经济管理][政治经济学]

出版日期 2024年03月19日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）