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大数据技术如何助力人力资源管理优化

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摘要摘要：在信息化时代，大数据技术正逐渐改变着各行各业的运营模式，其中人力资源管理领域也不例外。大数据的应用，以其强大的数据处理和分析能力，为人力资源管理带来了前所未有的优化机遇。通过精准的数据分析，企业能够更有效地招聘、管理员工，优化薪酬体系，以及提升绩效管理，从而实现人力资源的高效利用和组织的持续发展。

DOI rj8vy510p4/8805734

作者其力格尔

机构地区内蒙古赤峰市巴林右旗人事人才服务中心 025150

出处《工程建设标准化》 2024年18期

关键词大数据技术人力资源管理优化

分类 [建筑科学][建筑理论]

出版日期 2024年11月26日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）