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  • 简介:摘要“”分离移交主要指的是国有企业把家属区当中的暖、电、水和物业管理职能从国有企业当中剥离开来,由社会专门的单位和机构进行承担和管理,这是种全新的战略目标和发展理论。倡导这战略目标主要是让企业的创新、改革得以实现,对企业职能进行优化,让企业发展过程中的负担和压力降低,让企业的实力和竞争力进步增强,让企业的现代化发展水平逐步提高,做好社会长远发展的打算,并且让企业实现健康发展,本文对如何分离移交“”,减轻企业压力和负担进行分析,以供参考。

  • 标签: 分离移交 &ldquo 三供一业&rdquo 人员安置 分析和研究