简介:摘要:在当今社会互联网技术飞速发展,各行各业都在积极融入“互联网+”的新模式。然而在这种变革的背景下,女职工劳动保护问题仍然是一个亟待解决的重要议题。由于男女两性在生理上的客观差异,女性在职场中往往会遇到更多特殊的问题,需要更多的关注和保护。本文旨在探讨互联网+背景下女职工劳动保护的有效路径,以期推动女职工劳动保护工作的落实,切实保障女职工的劳动权益。
简介:摘要: 当今社会,是一个高效而快速发展的社会,在这样一个生活节奏加快,生活水平逐步提高的和谐环境里,女性心理健康也越来越被人们关注和重视。尤其在企业中的女职工,常常要面临工作压力大、家庭负担重、夫妻两地分居等种种问题,面对这些问题,如何引导女职工通过科学有效的方法疏导并缓解心理压力,消除心理障碍,提高自身的心理素质,从而预防心理健康问题的产生,是我们接下来要研究与探讨的。
互联网+背景下女职工劳动保护的有效路径探析
浅谈如何 关注企业女职工心理健康问题