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派遣员工招聘录用的有效经验

作者：孙仁玲
学科：经济管理 > 企业管理
创建时间：2009-04-14
出处：《中外企业家》 2009年第4期
机构：随着社会多元化发展，人才使用的方式也愈趋灵活，许多企业采用人才派遣的形式招录员工，节约用人成本。为了充分满足客户的不同需求，人力资源服务机构将人才派遣服务作为其主要业务内容之一。同时，需要制定规范的招聘录用操作流程，以保证优质服务，保障稳定的客户源。

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