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  • 简介:摘要:随着社会经济的发展,人力资源的重要性受到了广泛重视,而事业单位也进入了深化改革的关键阶段,做好人力资源管理工作至关重要。对此需要及时转变管理理念,优化人才资源的培训与开发、建立考核激励机制、改进岗位管理制度等,为事业单位的发展提供持续的动力,实现长远稳定发展的目标。

  • 标签: 人力资源管理 基层事业单位 创新发展