简介： 摘要：本文探讨了国有企业思想政治工作在新时期面临的挑战和问题，分析了员工队伍变化对企业思想政治工作的影响，提出了加强和改进国有企业思想政治工作的对策。强调了以人为本，与时俱进，创新工作方法，完善机制，以促进企业和谐稳定和可持续发展。
新形势下国有企业员工思想政治工作中出现的新情况分析、存在的问题及解决对策
