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  • 简介:<正>一、劳动的理论体系劳动可以说是规范从属劳动者的生活关系,保障其生存权之实现的法律。但由于劳动者的生活关系或劳动关系又被划分为个别劳动者对雇主的关系(个别劳动关系)和以工会等劳动者的团结为中心而展开的关系,所以又可以把劳动区分为个别劳动关系和集团劳动关系两个部门,并以这两个部门为中心构成各自的体系。上述个别劳动关系把个别劳动

  • 标签: 劳动法 劳动者保护 劳动关系调整 劳动关系法 劳资关系 雇佣保障