简介：摘要：油田企业在发展的过程中，员工的综合素质可以为企业带来更大的利润空间，在市场经济日益激烈的环境下，油田企业除了要有更好的产品以外，还需要拥有一支综合素质过硬的团队，员工的综合素质会影响到油田企业的发展方向，根据现有油田企业员工的工作状态和实践经验，对油田企业员工实施差异化培训进行分析，从而得出更好的培训方法。
油田企业员工实施差异化培训的思考
