简介：摘要：现如今，我国经济水平飞速提高，国有企业结构不断深化改革，政工工作在国企中占有重要地位，政工工作的合理运行保证了企业高效的经营管理。政工工作具有不可替代的作用，并且现如今此项工作存在一些问题，需要企业为政工工作提供优良环境，制定科学高效的相关制度，保证政工工作的完成效率。企业应当重视此项工作的队伍水平，确保团队建设的科学高效。
国企工会政工工作路径优化的实践研究
