简介：摘要：目的：研究分析在疫情时期医院开展新冠肺炎期间过度病房患者的管理时，具体的管理策略，并探讨优化管理方法。方法：将2021年6月至2022年4月进行研究，在该时段内将我院中收入的医院新冠肺炎期间过渡病房疑似患者共计120名作为本次研究，有医务人员针对医院新冠肺炎期间过渡病房患者进行两组随机均分并采用不同的护理管理方式，对照组内的新冠肺炎期间过渡病房患者在接受管理时，采用常规管理模式，实验组内新冠肺炎期间过渡病房患者在进入医院后，由护理人员将结构-过程-结果理论下优质护理应用于其中，两组内均录入60名新冠肺炎期间过渡病房患者作为研究对象，研究人员在进行处理完成后，针对患者的不良情绪发生状况进行评估，分析组间差异。结果：实验组患者在接受治疗后的恢复状况更为良好，实验组患者的心理压力评分更低，同时不良情绪评分更低，组间对比差异显著（P＜0.05）。结论：新冠肺炎期间过度病房患者受到多方面因素的影响，会出现明显的情绪压力，将结构-过程-结果理论下优质护理应用于患者的护理工作中，能够在一定程度上改善患者的个体状况，具有良好的可应用价值，值得进行进一步的推广与应用。
客服QQ：30444492琼网文【2021】1550-113号
增值电信业务经营许可证：琼B2-20210322
出版物经营许可证：新出发龙华出字第(2021)009号
广播电视节目制作经营许可证：(琼)字第00779号
版权所有 ©2002-2024 期刊网(www.qikanchina.com) 琼ICP备2021005105号
