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10 个结果
  • 简介:【摘要】目的 分析风险管理在心血管护理管理中的应用。方法 选择 201 6 年 3 月~ 201 7 年 12 月本院诊治的 1 85 例心血管疾病患者,把 1 85 例患者均为两组,一组为对照组 95 例,进行常规护理,另一组为观察组 90 例,进行风险管理的护理,护理结束后,进行两组患者满意度的调查。结果 观察组患者满意率为 93.0% ,对照组满意率为 52.3% ,观察组高于对照组满意率,两组对比差异明显,具有统计学意义( P < 0.05 )。 结论 心血管疾病的护理,增加风险管理后,能够有效提高护理人员的风险意识,能够实现风险因素的规避,可以提高护理质量,使患者尽快康复。

  • 标签: 心血管 风险管理 效果
  • 简介:摘要建筑项目工程近几年来在经济的推动下不断增多,行业之间的竞争也较为激烈,这影响着建筑企业战略的转变。要想赢得自己的竞争力必须强化工程项目的管理,以此来保证建筑质量,在行业间形成良好的口碑。在本篇文章中,以建筑项目工程管理为主题,通过分析当下存在的不足之处,探讨加强建筑项目工程管理的意义,进而提出有效措施,以期我国的建筑行业能够良好发展。

  • 标签: 建筑项目 工程管理 加强 有效措施
  • 简介:摘要: 在医院临床护理工作中,护理管理模式的选择对患者心理以及病情的康复有着直接的影响,因此,医院护理模式需要不断创新,以满足现代医院发展的需求。外科是医院中比较常见也是比较典型的科室,本文就外科护理管理中应用人性化护理模式的真实效果进行了研究和探讨,结论证明,人性化护理模式具有很强的先进性和实用性,大大提升了患者的满意度,值得在临床护理中大力推广。

  • 标签: 护理管理 人性化护理 满意度
  • 简介:【摘要】目的:分析医院感染控制中护理管理的应用效果。方法:取医院 2016年 1月 -2017年 1月收治的住院患者 120例,通过数字随机分组法包括对照组、观察组各 60例,分别给予一般护理模式、强化护理管理措施,观察比较两组患者感染发生情况、护理满意情况。结果:患者住院期间,感染发生率观察组与对照组分别为 1.67%( 1/60)、 11.67%( 7/60),比较差异有统计学意义( P< 0.05)。护理满意率观察组与对照组分别为 96.67%( 58/60)、 83.33%( 50/60),比较差异有统计学意义( P< 0.05)。结论:护理管理应用于医院感染控制中,对帮助控制感染发生、控制良好护患关系有积极作用,应在临床护理管理实践中推广应用。

  • 标签: 护理管理 医院感染控制 作用
  • 简介:【摘要】 分析心血管重症患者护理过程存在的风险因素,探讨有效的管理对策。护理风险管理能有效减少风险事件的发生,提高患者护理满意度,应当在临床护理中推广应当。

  • 标签: 心血管 护理风险 干预措施
  • 简介:摘要:目的: 本文分析的是风险管理在急性白血病患者 PICC 护理中的应用效果。 方法: 本文选择了我院在 2017 年接收的 100 例 急性白血病 PICC 置管治疗患者,将其分为风险护理组和常规护理组两组,每组有 50 例患者,常规护理组患者应用的是常规护理方式, 风险护理组患者应用风险管理方式,随后对比两组患者的护理风险事件发生概率。 结果: 风险护理组患者的护理风险事件发生概率要低于 常规护理组患者, P < 0.05 ,认为差异具有统计学意义。 结论: 风险管理在急性白血病患者 PICC 护理中的应用具有显著效果,能够减少各种类型护理风险事件的发生。

  • 标签: 风险管理 急性白血病患者 PICC 护理
  • 简介:【摘要】医保管理信息化是改进医保管理方式,提高医保管理效率及管理水平的重要举措,本文主要分析了利用信息化技术,对特殊疾病患者基本信息实时共享、对超量开药、超检查范围及治疗范围实时提醒,有效的减少了医保违规行为。

  • 标签: 信息技术 门诊 特殊疾病管理
  • 简介:【摘要】目的:研究消化内镜中心运用护士分层管理对护理质量和患者满意度的影响效果。方法:选择 2016年 6月 -12月与 2017年 1月 -6 月 期间我院消化内镜中心收治的 120例患者为研究对象,根据数字随机法将其分为两组,其中给予对照组常规护理,而观察组则运用护理分层管理,对比分析两组护理效果。结果:与对照组相比,观察组的整体护理质量评分较高,观察组的患者满意度较高,同时,两组的有效性合格率比较有统计学意义( P<0.05)。结论:临床上将护士分层管理运用在消化内镜检查和内镜下治疗护理配合工作中,不仅可以提高护理质量,还能增强患者满意度。

  • 标签: 护理质量 消化内镜中心 护士分层管理
  • 简介:【摘要】目的:研究军队干休所高血压病离休干部应用健康管理措施的效果 。方法:以 本系统军队干休所 2017 年 1-7 月未开展健康管理工作时的 50 名高血压病离休干部为对照组,另以 2017 年 8 月 -2018 年 2 月开展健康管理工作时的 50 名高血压病离休干部为实验组。综合分析两组的血压控制效果,比较不良饮食习惯改变率等指标。 结果:实验组的血压控制达标率为 84.0% ,明显比对照组的 66.0% 高, 组间差异显著 ( P < 0.05 ) 。实验组的不良饮食习惯改变率以及健康知识知晓率同对照组比较有显著差异 , P < 0.05 。 结论:积极开展健康管理工作,有助于增强军队干休所高血压病离休干部的自我保健意识,提高血压控制效果。

  • 标签: 离休干部 高血压 军队干休所 健康管理