简介：朋辈辅导员作为一种新型帮学手段，对于解决大学新生适应问题有着重要的意义。从解决大学新生常见的不适应问题出发，论述配备朋辈辅导员对于新生产生的积极作用，并就朋辈辅导员的选拔、培训、配备和考评工作进行探讨。

简介：摘要基于信息技术的全面发展的条件下，智能电网的配电自动化技术也正式形成，其能够进一步增强电网供电系统的安全性与稳健性，以此能够满足各行各业的耗电需求。笔者针对智能配电自动化系统给予全面探讨，明确了智能电网的配电自动化建设的发展要点，从而实现中国电力事业的可持续发展。

简介：摘要电力系统工程中电力配电工程的施工是一个重要的部分，电力配电施工技术不但能够保障系统供电的顺利运行，还能够提高系统运行的可靠性。随着我国经济的快速发展，用电量需求逐渐的增加，因此电力配网工程建设的工作量也在增多，对此要求的技术性也有所提高，但是目前的大部分电力公司电力配网工程施工技术却没有相应的提高，不能针对需求提供及时的技术支持，经常在施工的过程中导致施工造价高的现象，甚至出现了返工情况，所以对工程施工进行施工技术管理有着重要的意义，对于电力工程建设质量以及后续的发展都有保障性的作用，研究电力配网工程先进的管理模式对于保障国民用电安全，满足电力需求成为目前电力系统亟待解决的问题。

简介：探讨高职新生入学适应现状与学生人格外倾性之间的关系。随机抽取193名大一新生,进行人格外倾性和新生入学适应程度的测量。结果是新生入学适应总体状况良好,但在各维度上存在不平衡性,表现在学习活动的适应状况较差;入学适应存在着显著的人口学变量差异:女生在学习活动上的适应度显著高于男生,城市生源的学生在学习活动和情绪状态上的适应度显著高于农村学生,学生干部在适应总分、学习活动和人际交往上的适应度显著高于其他学生;学生的人格外倾性对其入学适应度具有显著的正向预测作用。建议提升学生自主学习意识,采取差异性的新生入学教育,塑造学生外倾性人格,开展新生心理援助计划,帮助新生尽快适应和融入大学生活。

简介：摘要从改革开放到现在，我国经济发展取得了巨大的成绩，而“90后”正是在社会经济转型时期成长起来的一代人。因此其思想理念和行为深受市场经济、经济全球化以及互联网的影响，致使其心理以及思想相对矛盾。目前很多“90后”开始了职场生涯，可据相关数据显示，虽然很多“90后”职场生活才刚刚起步，但是相比于其他年龄人群来说，敬业程度反而较差。就管理者而言，其在面对这一群体时，通常有点手足无措、无可奈何。“90后”通常表现为爱推卸责任、不堪重负、爱找借口、没有担当以及责任心、缺乏团队意识、个性化明显、对失业毫不在乎、看重直接上司、流动性大、爱请假等；因此怎样管理这一群体成为企业管理人员需要解决的一个难题。以下通过分析绝大多数公司在“90后”管理中存在的问题并探讨了解决对策，以为相关企业提供必要参考和借鉴。

简介：摘要文章针对新生产模式下，变电运维人员技能水平下降，误操作事故频发，变电运维人员技能培训难度大等现状，通过大量的现场调查，分析了成因，总结形成了新生产模式下变电运维专业技术技能培训的最佳方式方法。为变电运维员工技术技能培训，探索了新路子，创新了新模式。

简介：摘要新生代员工管理是个复杂的问题，不是某项单独举措和手段能解决的。企业管理者应当以发展的眼光和勇于创新的魄力，系统设计管理方式组合工具，有针对性地解决新生代员工的管理问题。

简介：摘要：总书记强调，档案工作存史资政育人，是一项利国利民、惠及千秋万代的的崇高事业。档案作为社会记忆的重要载体，承载着人类文明的传承与发展，在信息时代的大背景下，数字化浪潮以前所未有的态势冲击着各个领域，档案管理也不可避免地卷入其中，开启了一场深刻的变革之旅。

简介：摘要现如今电气工程在我们的生活中随处可见，因此电气工程的安全管理和质量控制就成为了工作的重点，只有把这两个地方的工作做好，我们的生命财产安全才能够得到保障，日常生活才能够保持正常。所以我们在此以电气工程的重要地位为基础，根据工程中的实际情况对其的安全管理和质量控制进行分析和研究。希望会对电气工程的长远发展提供一些帮助。

简介：摘要电力工程是指应用于与电有关的生产、分配和输送工程，或以电能作为主要动力的各种工程。近年来，随着我国经济的迅速发展和产业结构的调整，电能成为主要的能源供应方式，与电力有关的工程项目迅速崛起。输电线路施工项目作为电力工程中较为复杂的项目，涉及到多门学科交叉。目前，该行业大都是国企垄断，在管理施工方面存在缺乏监管、利益主义等诸多问题，不利于施工质量和效率。本文将分析目前这项工程在管理发展反面存在的问题，并提出相应的解决对策。