简介：摘要：随着我国时代的不断发展，企业当前所涉及的客户与工作也越来越广，使企业需要按照相应的需求进行采购管理工作，在展开工作的时候也要保障供应商与企业合作的关系，加大企业采购管理工作应用的质量，提高企业的经济效益与社会效益。因此，本文对于企业采购需求管理工作进行充分的研究，仅供参考。

简介：

简介：摘要：企业采购需求管理是指企业在采购过程中对需求进行有效管理和优化的过程。本文旨在探讨企业采购需求管理的价值，以及实现有效采购需求管理的路径。通过对需求管理的价值分析，可以帮助企业更好地理解和应用采购需求管理，提高采购效率和降低成本。

简介：陈端计，1965年出生，湖南隆回人。现为广东技术师范学院财经系教授、硕士生导师、华南师范大学理论经济学博士后流动站研究人员：广东省《资本论》研究会副秘书长：广东省首批“千百十工程”培养对象；华南师范大学第三批“千百十工程”培养对象。

简介：摘要：文章基于文化旅游产业需求侧管理理论，分析了文化旅游产业需求侧管理的内涵、意义及基本内容，并结合我国文化旅游产业发展实际，从建立以消费者为核心的产品供给机制、转变文化旅游消费模式、构建新型的需求管理模式等方面提出了文化旅游产业需求侧管理路径。通过分析可知，只有充分发挥市场机制在资源配置中的决定性作用，不断创新文化旅游产品和服务，才能有效推进文化旅游产业转型升级。 

简介：摘要：随着大数据技术的快速发展，电力需求侧管理策略正面临前所未有的机遇。本文旨在探讨如何利用大数据技术优化电力需求侧管理，以提高能源效率和满足用户需求。通过对现有电力系统的深入分析，本文提出了一套基于大数据的电力需求侧管理策略，包括负荷预测、能源优化调度和用户行为分析。本策略不仅能够实现能源的高效利用，还能促进节能减排，为构建绿色、智能的电力系统提供支持。本文的研究结果表明，大数据技术在电力需求侧管理中的应用具有广阔的前景。

简介：几年前儿子读小六，对钢弹（Gundam）很着迷，家里大小模型屈两手两脚而不可以尽数。

简介：我国治理经济过热和通货膨胀于1996年实现了"软着路",从而经济领域出现了消费不振、投资萎缩、通货紧缩、增长乏力的现象,在这种情况下,从1998年下半年开始,财政部增发国债,扩大财政支出,采取积极的财政政策,以扩大内需,刺激经济复苏和发展.积极的财政政策取得了明显的效果,制止了经济增长率的下滑趋势.

简介：摘要：本文探讨了医院招标采购中的需求管理和风险点管控问题，强调了在医疗设备和药品采购过程中，科学合理的需求管理和风险点管控是确保采购成功的关键因素。文章从需求管理的重要性、需求管理的基本原则、风险点的分类及管控措施等方面进行了深入分析，旨在为医院招标采购提供有益的参考和指导。

简介：摘要：《政府采购需求管理办法》，由财政部于2021年发布，是对政府采购活动的最新标准。政府采购作为国家财政体系的关键环节和宏观调控的主要工具，对采购者和供应商的经济行为产生了深远影响，并且日益受到社会各方的重视。近年来，财政部等相关政府机构不断优化政府采购的政策和制度，目标是让政府采购回归到其本质，以增强采购者的主体责任和构建现代政府采购体系为目标 ，以提高采购结果的合理性和采购质量。然而，到目前为止，我国的政府采购制度的法律法规尚未健全，政府采购行为存在许多不规范的地方。随着“入世”的步伐越来越快，尽快构建和完善一套符合国际标准的政府采购制度已经变成了一种必须的选择。

简介：虽然麻塞诸塞州的房产市场大多在衰退，但有一部份却很繁荣：100万美元以上的房产。发布房地产数据和新闻的波士顿沃伦集团说，今年到目前为止，价格为100万美元或更高的独栋别墅销量增长了9．6％．而不到100万美元的住宅销量下降了5％。

简介：人才是企业众多资源中最重要、最宝贵的资源。中层管理者是企业人才的中坚力量，他们的素质好与差、能力能否得到充分发挥，直接影响到企业的生产经营和发展。如果把一个企业比做一个人，高层管理者就是大脑，要思考企业的方向和战略；中层就是脊梁，要去协助大脑传达和执行命令到四肢——基层。可以说，中层就是老板的“替身”，也就是支持大脑的“脊梁”。如何最大效用地发挥其作用，是摆在高层管理者面前的重要课题。

简介：摘要：市场需求预测在经济管理中起着至关重要的作用，是企业制定战略决策的重要依据。本文系统地探讨了市场需求预测的主要方法及其应用，包括定性预测方法、定量预测方法以及混合预测方法。通过对比不同方法的优缺点，分析其在不同情境下的适用性，为企业在动态市场环境中有效预测需求提供指导。

简介：摘要：国有企业是我国经济发展的骨干力量，而贯彻新时代人力资源管理思想，激发员工工作积极性和工作创新性，是国有企业发展的关键。本文结合国有企业的实际情况和员工需求，对传统的劳资管理模式进行了深入研究，并提出了新的管理思路。采用定量研究和定性研究相结合的方法，详细分析了德梯度理论、需求两因素理论和公平理论等现代劳资管理理论在国有企业中的实际运用情况。发现在国有企业中，员工的需求并没有得到很好的满足，存在的问题主要表现在工资待遇不公,晋升通道不畅以及工作环境不理想等方面。因此，本文建议国有企业要以员工为中心，构建和谐互利的劳资关系，创新人力资源管理方式，整合企业资源，提升员工满意度。具体可通过提高员工工资待遇、制定公正的晋升制度、改善员工工作环境等方式实现。该研究可能对国有企业改革和发展有一定的借鉴意义。

简介：消费，作为市场重要组成部分和商品实现重要环节，不仅对市场起着引导作用，更对市场起着决定作用。作为消费者一方面受到社会的关注，一方面又受到社会中不法经营行为的伤害。不重视对消费的保护，就会使市场畸形发展，最终扼杀了市场，所以对消费的保护应提高到市场经济实现的高度去认识，通过知法守法，并完善法律来达到这个目的。

简介：通过阅、察、访、问“需求调查四法”进行综合的诊断和把“脉’’，更容易号准市场需求变化的“脉搏’’

简介：摘要：我国在20世纪90年代开始应用电力需求管理技术,在此基础上实现了电力企业管理,使电力消费者能够认识到节能的重要性,可以说这项技术的应用起到了一定的积极作用。但就目前的电力需求管理技术而言,在实际应用中,还存在很多问题,这些问题需要以合理的方式加以解决,以确保我国电力企业的长期可持续发展。基于此，本文章对探究利用电力需求侧管理技术解决电力经济管理问题的对策进行探讨，以供参考。

简介：本文突破了宏观经济理论中默认潜在增长率为既定常数的传统观念，分析了潜在产出增长率存在滞后效应时的需求模式设计。理论部分以纳入滞后效应的IS—MP—AS模型为基础框架，通过求解保守型、进取型政策模式和忽略滞后效应三种情形下状态空间模型的初值问题，推导了滞后效应条件下经济系统的渐进均衡。应用部分首先利用代表性经济体的实际数据估计模型参数和初始值，尤其是通过求解名义利率和潜在产出增长率相关系数最大化的方法来获得最适合的滞后因子取值，在此基础上对需求管理模式的政策效果进行了数值模拟。结论表明，滞后效应会使短期冲击的作用延伸到长期，受冲击后各国的反周期政策应综合考虑滞后效应的“牵引”作用，以应对衰退和延伸繁荣。

简介：摘要：本文探讨了社区商业项目管理中消费者需求的特征及其对项目策划、运营和评估的影响。通过分析市场调研、消费者行为和需求变化等方面，提出了在项目管理中实现消费者需求导向的策略，旨在帮助社区商业更好地满足消费者需求，提升其市场竞争力。

简介：中心培训的对象主要来自于各个企业，因此不断加强与企业的沟通联系，取得企业的支持与配合，是顺利开展各类培训的根本保证。为了摸清企业对培训工作的实际需要，每年年初，中心都要对上年度组织培训的情况和本年度的培训计划对企业开展比较广泛的问卷调查，了解企业对培训效果的反映，听取企业对培训工作的意见。然后，经过筛选，