简介：

简介：近年来随着我国经济的迅猛发展,农村地区发生了翻天覆地的变化。休闲农业与乡村旅游管理经营已经成为农村经济发展的必然趋势,丰富了农村第三产业结构,具有良好的发展前景,激活了农村地区经济发展的新动力。积极探索休闲农业与乡村旅游管理经营模式,对于优化我国农村产业经济格局具有现实意义。本文立足于现实,首先分析了现阶段我国休闲农业与乡村旅游管理经营模式现状及存在的问题,其次针对缺陷提出切实可行措施,最终促进休闲农业与乡村旅游产业的良性发展。

简介：目前,我国经济不断发展,社会不断进步,人们的生活水平和生活质量也在不断提高,广大人民群众对于社会生活的要求不仅仅只局限于提高物质生活,对于提高文化需求的要求也越来越高。现如今,旅行已经成为现代人进行身体和心灵放松的一个重要途径,所以各地的旅游行业之间的竞争也愈发激烈,为了满足人们对旅行的要求,旅行社为了推动自身的生存和发展,也在不断加强经营管理服务质量,以提高游客的满意度。

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简介：在日前举行的“首届中国饭店职业经理人高级研讨会”上，国家旅游局人事劳动教育司副司长陈志学说，酒店行业真正的职业经理人太少。据了解，目前全国有星级饭店7358家，饭店“官员化”或准职业经理人的现象较为普遍。陈志学说．总体看来，饭店职业经理人的职位与能力不匹配，表现在缺乏诚信与合作精神。职业责任感不强，短期行为严重。此外，学历偏低，人才结构不尽合理，经验型和转行、半路出家的人员偏多，真正学饭店管理或相关专业的专业人才偏少。

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简介：高校内部之间的冲突较多,其中最为尖锐最为突出的就是高校行政人员与高校教师之间的冲突。处理好高校教师与行政人员之间的矛盾对于学校的健康发展是非常有利的。本文通过查阅相关的资料对研究的方法进行了总结与运用所采用的方法包括文献法,发放调查问卷,高校教师座谈以及统计分析等,对高校教师与行政人员之间的冲突现状,导致冲突发生的原因进行研究分析,提出了应对高校教师与行政人员之间冲突的对策。