简介:1.加强对“分散采购”操作的监督管理是《政府采购法》的基本要求。《政府采购法》的第八条提出了政府采购的限额标准问题,明确规定,凡达到政府采购限额标准的任何采购项目,均应实施政府采购;《政府采购法》的第七条又规定,政府采购实行“集中采购”和“分散采购”相结合,其中“纳入集中采购目录的政府采购
简介:考虑到实际工作的复杂性及适用性,《政府采购法》在规定一些重大违法行为的处罚制裁措施时,也给行政执法人员留下了一定的“弹性”余地,赋予其一定的“自由裁量权”。可在具体的行政执法过程中.一些执法人员却不能规范使用法律赋予其的自由裁量权,有的假公济私.滥用职权;有的借机欺外排外,大搞地方保护等等,
简介:分税制改革和税制改革的同时出台,无疑给中央和地方的利益格局带来较大的调整。如何正确认识和把握这次改革,珍惜这一机遇,按照中央财税体制改革的总体思路,积极调整和改善财政收支结构和财源结构,从襄樊市的具体情况来看.笔者认为,当前应做好以下几个方面的工作:
简介:
简介:针对税务领军人才与高层次专业化人才的培养战略问题,提出税务领军人才培养战略的总体思路和体系构建,明确税务领军人才培养战略的目标及主要任务;对领军人才选拔与培养的政策措施和培养方法等相关问题进行探讨,提出领军人才培养战略中的策略组合、税务领军人才培养的政策配合措施。
简介:企业的竞争,从某种意义上来说就是人才的竞争。合理调整企业内部人才的使用,常常可以事半功倍。
简介:政府采购工作是一项全新的系统工程,政策性强,涉及面广,需要采购人员掌握较全面的知识,如不掌握必需的专业知识和技能,则不可能有效地进行这项工作。而我国目前政府采购人员素质与政府采购的要求尚有一定差距,大部分省、市采购机构的工作人员主要来自于财政部门和其他行政部门,知识结构比较单一,普遍缺乏法律、建筑工程、机电设备等方面的知识,对政府采购的复杂性、多样性认识不足,适应能力不强。从我国政府采购的实
简介:我国在“科教兴国”的口号下,知识经济发展后劲不足,原因在于优秀科技人员的大量外流。要防止人才外流,必须加强对青年学生的爱国主义教育;提高知识人才的经济待遇;加大研究与开发活动的资金投入;在全社会形成一种“尊重知识,尊重人才”的氛围。
简介:加入WTO,将对中国的教育市场产生广泛而深远的影响,特别是对以培养外语类人才为主、国际交流与合作相对更为频繁的外语类院校的影响将更为直接和迅猛.加入wTO以后,我国外语类院校将面临哪些挑战和冲击,如何坚持外语类院校的办学特色,已经十分严峻地摆在了外语类院校的面前,直接关系到外语类院校在21世纪的生存和发展.
“分散采购”的管理急需加强
采购执法中的“自由裁量权”急需规范
推进地方财税体制改革急需解决的几个问题
解爱国同志在木垒、奇台调研时指出:新一轮征管改革急需高素质国税干部
高文凭人才≠高素质人才:试论思想政治考证民高素质人才培养
西部开发人才先行
入世对财务人才的要求
税务领军人才与高层次专业化人才培养战略构想(下)
国税专门人才培训浅议
浅谈国税系统人才资源建设
向企业内部挖人才
人才培训:政府采购的基础要素
发展知识经济防止人才外流
人才市场存在的问题及其对策
竞争上岗——选拔人才的科学之举
狠抓教学改革 培养高素质人才
适应新形势,更新人才观
论加入WTO后外语人才的培养
应确立正确的人才观念
邓小平的人才思想观