简介:明清时,农民多数是素食者,一年里,吃肉的日子大概只有20多天。这些日子多数集中在正月,一来是庆祝,二来是宰了牲口之后除了熏、腊,人们也没有太好的保存方式。
简介:从2003年4月1日起开始执行的《上海市企业工资支付办法》中讲到加班工资,涉及到该办法的第9条、第13条、第14条。第14条首先就加班加点的日工资的计算,明确指出要按照本办法第9条的原则先确定基数,除于每月平均制度工作天数20.92天。其次又涉及到第9条的三条原则的具体内
简介:《柳营试锋将军书法展》在古都西安展出盛况空前,将军们苍劲有力的笔锋,挥洒自如的作品引起了参观者赞不绝口。
简介:
简介:在“2004全球建筑峰会”会场上,此起彼伏的热点问题和热烈掌声在宣告大会成功的同时也把宾主的热情宣泄得淋漓尽致,毫无保留。毫无保留的是承包商们的经验之谈——“听君一席话,胜读十年书”;毫无保留的还有他们开辟新市场的渴望——“目标就是旗帜,信心产生力量”。
简介:西部开发地区,包括陕西、甘肃、青海、宁夏、新疆、四川、内蒙古、云南、贵州、西藏等10个省、市、自治区,总面积达540万平方公里,占全国陆地面积的56%。西部地区资源丰富,但是各类专业技术人才仅为全国总量的15.5%,每万人中中专以上专业技术人员数,仅是东部和沿海发达城市的1/10。行家分析,时下西部地区主要
简介:对人才开发重视程度不够。部分领导往往是作起报告来重视,遇到实际问题时忽视,实际上把人才问题没有提到战略高度。致使已有的国家有关人才政策落实不到位,不能根据陕西实际及时出台有效政策,使人力资源开发滞后。
简介:与其它企业相比,煤炭职工队伍的素质偏低,采掘工人中初中及以下文化程度的占60%左右,多数人入井前只经过矿上进行的短期安全培训:专业技术人员方面,原煤生产岗位中的技术人才招不来、留不住现象十分严重,尤其是采矿、机电、地质专业技术人员奇缺。
简介:广元市委、市政府最近联合发文,决定从今年起在全市城镇开展为期3年的“开发岗位、援助就业”活动,立足产业、企业和城市发展,将开发岗位与落实政策、帮助困难群体相结合.将援助就业与强化培训、提升服务相结合,在全市城镇开发5万个岗位.帮助5万名城镇失业实现就业。
简介:什么人能称之为人才?白领是人才,优秀的蓝领也应该是人才。人才作为社会的资源,就理应去开发。从市场这个角度讲,就是使其实现最大的社会经济价值。以下,我对开发蓝领人才有关的问题谈几点看法:
简介:这次市人代会把创造10万个就业岗位列入市府实事工程项目,充分体现了政府有能力、有信心落实完成这一广大市民所关心的民心工程、实事工程。去年,杨浦区劳动就业服务工作在全市考核中名列前茅,充分体现了杨浦区党政领导与社会各部门、各单位对再就业工作的高度责任感,凝聚了每一位从事劳动工作的干部为再就业工程所付出的辛勤汗水。
简介:自2012年金砖国家领导人讨论成立新的开发银行以来,在五国共同努力下,金砖国家新开发银行的筹建工作稳步推进,并于2015年7月在上海正式宣布开业。作为新兴国家主导创建的多边开发性金融机构,新开发银行在发挥传统多边开发机构功能和作用的同时,也有其独特之处。具体来讲,这些独特之处体现在其成立的时代背景、业务目标、治理模式、国际影响以及风险挑战等方面。
简介:现代人力资本理论认为,人力资源开发是不断提高员工素质,改进工作质量和效率的主要方式。在科学技术日新月异、市场竞争不断加剧的条件下,建筑企业要想生存发展,就必须不断更新和提高职工的知识水平、技术素质,使其能够跟上科技发展的步伐。建筑企业职工的智力、技能、经验与品质是企业人力资源质量的重要组成部分。提高职工的智力水平、专业技能、品行道德已经成为企业生存和发展的关键所在。
简介:10月8日,伊拉克石油部与中国石油天然气集团公司(CNPC)和英国BP石油公司组成的联合体签署了合作开发伊拉克国内最大油田鲁玛依拉油田的协议,所签协议将提交伊拉克国务会议,并将获得国务会议的批准。这是伊拉克实行石油工业国有化30年以来,外国企业所组成的联合体第一次通过国际竞标获得了伊拉克鲁玛依拉油田的开发权。
古今中外年终奖
漫话中外企业加班工资
柳营古今——写在柳营试锋将军书法展后
拓宽合作领域 促进中外企业交流
中外知名企业独特的用人标准
同筑世纪梦想 共建地球家园——中外承包商纵论开辟新市场
西部开发亟需哪些人才
陕西人力资源开发分析
煤炭企业人才培训开发方略
多管齐下开发就业岗位
广元开展“开发岗位援助就业”活动
人力资源开发与市场就业
大力开发蓝领人才资源
建立政府责任体系 促进就业岗位开发
企业人才资源开发的对策措施
金砖国家新开发银行“新”在何处
人力资源开发应以人为本
中英联合体投资开发伊拉克油田
开发乡土人才 振兴农村经济——对毕节地区乡土人才开发的建议
全面推进整体性人才资源开发为实施西部大开发战略提供人才支撑