简介：摘 要 行业主管部门的消防监管工作，秉承着“谁主管，谁负责”的基本理念。谁主管哪项工作，谁就对那项工作中的消防安全负责，即一个地区、一个系统、一个单位的消防安全工作要由本地区、本系统、本单位负责；单位的法定代表人或主要负责人要对本单位的消防安全工作全面负责，是当然的消防安全责任人；分管其他工作的领导和各业务部门，要对分管业务范围内的消防安全工作负责；车间、班组领导，要对本车间、班组的消防安全工作负责。

简介：【摘要】推进新时期统一战线工作，必须完善各项制度，发挥各方面的优势，形成凝聚力。制度建设是新时期统战工作的核心，新时期统战工作应该完善的利益表达机制和吸引力 ,实施相关的政策和措施 ,发布市场活力 ,注重公平和正义 ,提高系统 ,以法治为核心 ,统一战线工作的重要方面 ,并使用这个系统来实现他们的目标。良好的统一战线有利于调动非党知识分子的积极性，这对改革、发展、稳定都具有重要意义。在加强党委领导的前提下，加强统一战线体系建设，为统一战线工作的规范化奠定坚实基础。

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简介：本文根据未来高技术信息化战争的特点及工程设计所遇到的问题，分析和探讨了防护工程供水系统设计中应注重武器（核武器，炮、弹等常规精确制导武器等）爆炸袭击产生的爆炸污染物、爆炸地冲击及爆炸震动可能造成地下防护工程供水系统的水源、地下取水构筑物、埋地供水管线、穿墙供水引入管线及其他供水构筑物等功能破坏一些问题，并针对这些问题提出了相应的防护措施。

简介：摘要：确保和谐公路建设与实现的政治保障就是加强公路部门的基层党建工作，通过有效的党组织活动，将贯彻落实作风建设这对于党开展的教育活动将提供有效保障，近些年来，随着我国公路建设的跨越式发展，公路部门干部职工团队所存在的问题也日益凸显出来，如何在新时期下增强公路部门的基层党建工作，则需要从多个方面入手。本文就如何加强公路部门进行党建工作展开探讨，以期为公路部门的基层党建提供一些帮助。

简介：摘要：公共部门在当今不断变化的环境中面临着挑战与机遇。绩效管理与组织变革成为实现高效公共服务的关键。绩效管理通过设定清晰目标、建立可衡量指标和激励机制，提高效率与服务质量。组织变革则是应对新需求与技术变革的重要手段，需要调整结构、流程和文化。二者相辅相成，绩效管理提供数据支持和评估基础，助力组织变革；组织变革则影响绩效管理方式与目标。尽管面临政策稳定性、文化惯性等挑战，公共部门需要不断创新，以适应变化环境，提高效率与服务水平，满足公众需求。

简介：      [文章摘要] 2020年成都市常住人口已达到2093万人，迈入超大城市行列。近年来，成都坚持以建设践行新发展理念的公园城市示范区为统领，深入实施幸福美好生活十大工程。《瞭望东方周刊》与瞭望智库共同主办的“2021中国幸福城市论坛”发布了“2021中国最具幸福感城市”榜单，成都位列“2021中国最具幸福感城市”名单榜首,成都已连续13年稳居“中国最具幸福感城市”榜首。但面对建设公园城市示范区的重大使命、超特大城市治理问题、人民群众的宜居宜业的美好期盼，城市建设和治理的任务依然艰巨。本文对在对我市新的社会阶层人士进行深入分析，并结合统战历史经验，提出公园城市示范区建设背景下统战工作创新的思考，具有一定的借鉴意义。

简介：省广电局成立了以宋国华局长为组长、赵景春副局长为副组长的省广电系统消防安全专项整治工作领导小组，制定下发了《河南省广电系统消防安全专项整治工作方案》，以这次专项整治为契机，狠抓了省广电大厦重大火灾隐患的整改工作，成立了广电大厦消防整改办公室，并将整改责任具体到人。目前已投入整改资金80余万元，预计9月底全部整改完毕。

简介：摘要：公路建设在国民经济发展中占据着重要的位置，故而管理部门的安全生产管理也受到了人们的广泛关注，其在一定程度上关系到我国公路事业的发展态势。本文就将论述公路管理部门的安全生产管理要点，以供借鉴。

简介：摘要：社会的稳步发展使国家整体的经济水平越来越高，各种类型的企业在社会的发展过程中越来越丰富。这就需要企业能够关注经济效益，具有市场竞争力，并且重视企业的产品质量和技术监管工作，使其符合相关方面的标准。首先是企业产品的质量对于企业信誉的树立和企业的市场定位存在关联性，这就要求管理方面能够真正认识到产品的质量，对企业进行全面的监管。另外是由于质量技术监督工作本身是一项能够保证产品质量的基础性工作，能够有效地维护企业的利益，提高企业的标准化监管程度。本文对此进行相对应的分析，对企业的标准化监管对策进行简单的论述，希望能够更好地促进管理工作的有序开展。

简介：摘要：水政执法在我国水资源管理中具有重要地位，但由于多部门、多领域的交叉性，跨部门协作机制存在不完善、执行不力等问题。本文旨在探讨如何优化跨部门协作机制，提升水政执法的效率与效果。通过分析当前水政执法中跨部门协作面临的主要问题，提出建立信息共享平台、加强部门间协调机制、完善法律法规支持等优化措施。优化跨部门协作机制不仅有助于水资源的有效保护，也能提高行政效能，确保水政执法的公平与公正。

简介：摘 要：当前，我国市场经济体制日趋完善，而企业体制改革也逐渐进入了深水区，政商的分离使得许多企业在政治和社会责任方面出现了迷失，产生了一系列的腐败和违纪问题，严重影响了党和国家的形象和社会公共利益。因此，新形势下企业纪检监察部门要切实发挥自身监督职能作用，解决目前存在的突出问题，探索全员参与、网上监督等新举措，推动监督职能的创新发展。本文就如何发挥纪检监察部门监督职能进行分析。

简介：当今社会企业之间的竞争很大程度上是人才的竞争。企业经营规模的扩大、经营领域的拓展、企业的综合发展取决于企业人力资源的保障。为此，现代企业的人力资源管理部门的主要任务是按照企业发展总体规划，做好人力资源发展战略规划，重视关键岗位的人力资源的梯队建设，设计更为科学合理的薪酬、晋升、激励机制，激励员工积极向上，使企业的人力资源管理满足企业持续发展的需要。

简介：摘要：部门之间的沟通协作工作实际开展的过程中，如果可以确保协作的效率，能够促进公司的正常运作发展，营造融洽的工作氛围，提高企业运行的效率，因而需要做好相关工作。

简介：3月19日下午，永川区规划局50余人前往消防特勤分中心，集中进行消防安全知识“大充电”，标志着该区区级职能部门消防安全大培训正式拉开序幕。

简介：摘要：现阶段，对于公路养护工作来说，直接影响公路的综合效益，因此，相关管理部门必须要重视公路养护部门的思想教育工作，这样才能更好的提高公路养护工作的质量和效率。本文作者以公路养护工作存在的问题为切入点，综合分析公路养护职工新思想教育的重要性，希望为后续研究该类问题的研究人员提供一些借鉴。

简介：摘要：随着经济和各行各业的快速发展，好的劳动保障部门是以文化的底蕴为发展基础，劳动保障部门基层政工工作就是传递劳动保障部门核心价值理念和劳动保障部门精神，提高劳动保障部门员工思想政治水平，增强劳动保障部门员工的凝聚力、向心力，促进劳动保障部门全方位健康发展的重要工作，是劳动保障部门文化可持续健康发展的重要途径，是关系到劳动保障部门全面提升综合实力的基础，是优化劳动保障部门员工职业素养、思想素养的关键。而更好地提升基层政工人员素质、加强政工队伍建设是劳动保障部门的必修课之一。

简介：【摘要】随着企业体制改革的不断深化，社会主义市场经济体制逐步完善。而我国的国有企业，也逐渐转化成现代企业体制，面对新形势下的社会主义经济体制，我们要加强国有企业纪检监察部门监督职能的力度，落实党风廉政建设，责任到人。在国有企业纪检监察部门监督工作中遇到很多问题，那么，如何做才能有效地发挥纪检监察部门的监督职能工作，是我们值得思考的问题。

简介：摘要：随着社会经济的发展和环境问题的日益突出，我国水资源面临越来越大的压力。水行政执法作为实现水资源管理和保护的重要手段，面临着执法力量不足、执法效率低下等问题，跨部门协同与联合执法成为提高水行政执法效能的重要途径。本文旨在研究水行政执法中跨部门协同与联合执法的理论基础、现实需求和实施策略，以此为提升水行政执法提供理论支持和时间指导。