简介：江泽民总书记在党的十五大的报告中指出，目前城乡大量出现的多种多样的股份制经济，是改革中的新事物，要支持和引导，使之逐步完善。随着现代化企业生产的社会化，我国从原计划经济转轨市场经济发展到股份制经济，促使档案信息资源的收集、整理、储存与利用、创效与服务...

简介：建立和规范公司法人治理结构，不断完善企业管理体制，建立健全现代企业制度，明确股东会、董事会、监事会和经理层的职责，逐步建立符合现代企业制度要求的公司体制，使其形成各负其责、协调运转，有效制衡的公司法人治理结构。为加强新疆投资公司参控股企业在激烈市场竞争中的竞争力，必须规范公司法人治理结构。

简介：本文主要研究公司法人人格否认的相关概念,通过对该制度适用情形的提出,对其进行详细的分析,并提出了完善相关立法的建议,以确保该制度真正有效的运行。

简介：我国2005年《公司法》确立了公司法人人格否认制度,但是真正法律意义上的法人人格否认制度在我国司法实践活动还尚不成熟。本文从公司法人人格否认制度在我国的适用条件和现状入手,旨在探讨我国公司法人人格否认制度立法上的完善。

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简介：基金公司自身的资产和基金公司所管理的资产具有完全不贩特点和属性。基金公司自身的资产是由基金公司的发起人以出资发起设立的方式形成的，因此这部分资产是由基金公司股东的投资所形成的公司法人资产，而基金公司所管理的资产是在基金公司依法设立以后，由其所依法发行的基金所募集的资产，这部分资产是基金持有人通过契约的方式，委托给基金公司管理的资产。正是由于这两部分资产的属性完全不同，在经营管理上必须严格割开，这就使基金公司的法人治理结构具有一般公司制企业所没有的特殊性。这种特殊性表现为基金公司的股东只能对基金公司自身资产的支配发生作用，而绝对不能对公司所管理的资产的管理权发生作用。

简介：新公司法设立了公司法人人格否认制度。该项制度是对股东有限责任和公司独立人格这两大公司法律制度的有益补充，对于完善我国公司法人制度、健全公司法人治理具有重要意义。遗憾的是该项制度涉及的条文很少，对具体的适用问题没有相关规定，在司法实践中缺乏可操作性。

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简介：国有大中型企业股份制改组根据其情况的不同可分为局部改组和整体改组两种。企业进行局部股份制改组后,其一部分成立股份有限公司,成为独立法人,客观上与企业另一部分形成母子公司关系。作为控股股东的母公司派出董事与其他董事形成股份公司的董事会,行使决策权,而股份公司的经理班子则行使经营权,股份公司的监事会行使监督权。股东会、董事会、监事会、经理班子组成了股份公司法人治理结构。法人治理结构本质上是指在公司法人资产的委托——代理制下规范不同权利主体之间权、责、利关

简介：一、公司法人格否认制度概述自改革开放以来,我国的经济飞速发展,产生了越来越多的公司。与此同时,关于规范市场以及公司等主体行为的法律制度也日益完善。根据《公司法》的有关规定,公司,作为商事主体,具有独立的法人人格和法律地位;公司的股东对公司的债务以其认缴的出资额或认购的股份为限承担责任。这条规定在很大程度上鼓励了公司的产生。

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简介：在法人治理结构中,需要有代表所有者的董事(即独立董事)来监督执行董事,监督经理人员,以维护董事会决策的公正性、客观性和科学性,降低决策风险,保护股东的利益.我国应建立独立董事制度,充分发挥独立董事的作用,进一步完善公司法人治理结构.独立董事必须具备一定条件,明确相应的责任、权利和义务,确保独立董事制度的有效运作.

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简介：公司制的核心在于公司法人治理结构,本文通过对铁路局集团公司法人治理结构进行分析,查找运行过程中存在的问题,在分析国铁企业承担责任的基础上,从优化结构、明晰权责、完善机制、激发活力以及理顺关系等方面入手提出完善措施,对构建具有国铁企业特色的公司法人治理结构提供理论支持。

简介：公司治理结构，是确定企业与其投资者及所有相关利益集团（包括员工、顾客、社会等）之间关系的一种制度性安排。这种制度性安排决定了企业由谁控制，为谁服务，利益如何分配，风险由谁承担等一系列重大问题。近几年我国证券市场频频爆发出来的争端，如广大股民对上市公司有盈利也不分红的怨言，因一股独大、内部人控制而演绎出来的大股东掏空上市公司、严重损害中小股东利益的现象，以及股东之间、董事会与经理层之间的权力之争，在很大程度上是公司治理结构不够完善、社会配套法规不够健全的具体体现。因此有必要在了解国外公司治理现状的基础上，结合中国实际情况，促进国有上市公司法人治理结构的改革。

简介：就我国财务公司而言，由于其起步较晚，发展尚不成熟，可供借鉴的成功案例不多，且存在金融性与产业性相互交织的特点，如果监管不到位，完全依靠其微观自治和自身探索，则很难实现财务公司法人治理目标

简介：摘要：公司法人治理机构指的是公司作为独立法人实体，为了确保正常运行所建立的权利分配与制衡制度体系。股东会，董事会，监事，会经理曾相互，独立，权责分明同时又相互制衡。该结构的合理性确保了公司的稳定运转，但是在实际的应用中，公司法人治理机构存在诸多问题。例如股权其中大股东和小股东存在利益矛盾，股东大会的权益得不到保障，董事会设置不合理，监理会难以发挥作用，经理层缺乏有效的激励机制等等。这些问题的存在，影响了公司法人治理结构功能的充分发挥。开展本文的研究工作，分析常见的问题，提出几点有效的完善措施，为制定高效安全的公司法人治理结构制度提供一定的参考。

简介：摘要农村股份经济组织内部的机构和程序和一般的股份制公司基本相同，但由于它是由原来的农村集体经济转型过来的，具有其特殊性，因而它与股份制公司在内部治理上有很大的不同。本文就以东浦股份经济合作社为例，就内部治理对股份经济合作社和一般股份制公司进行对比分析。