简介:摘要本文首先分析了“以人为本”的管理理念,然后分析了在“以人为本”理念指导下实现企业人力资源管理的策略管理制度发展与人本管理方法共同使用;建立健全有效的奖励考核机制;改变传统的人力资源管理理念。
简介:摘要节能环保理念至提出以来就收到世界不同国家的关注,在人类意识到自然资源有限的情况下,越来越多的将精力投入到清洁能源的开发与运营上。但由于发展时间与地理条件限制,很多国家和地区还是以火力发电为主。特别是我国是电力使用大国,据统计,我国每年的发电量总量中有超过四分之三是来自火力发电。而当前我国电力系统在火力发电使用的六百兆瓦或者更高功率的火力发电机主。这些机组类型均是以直吹式为制粉系统。煤机与给粉机都用低压电频调整进行输入,一旦电网出现不稳定或者故障的时候,会导致其输入电压下降,导致线路跳闸从而使火机停运。火机的停运会给电网整体的稳定性造成影响,为电网的传输等造成隐患。本文分析了火力发电厂对辅机低电压穿越技术的利用,介绍了火电厂应用的变频器防电压穿越装置对消除电网隐患的应用。