简介：为加强机关效能管理,保证工作的连续性、服务的常态化,近年来,广西梧州市组织部门坚持问题导向,创新推出《组织部门AB岗位职责和人员设置》管理制度,有力推动了组织部门自身建设和业务能力提升。互替设岗明职责。对同一科室的组工干部分别设置AB岗,如A岗位的人员因请假、外出办事等原因离岗,必须提前向B岗人员做好工作交接。

简介：一、企业管理信息系统中存在的问题目前，我国企业管理信息系统已经有了相当的普及率，但仍存在着一些问题，主要表现在以下几方面：（1）系统要素之间缺乏必要的联系，即企业部门管理模块及数据之间缺乏有机的内在联系，计算机处理系统没有形成网络，企业的物流、资金流、信息流不畅通，信息无法集中、共享。（2）业务流程及管理存在不合理的地方，统计数据无法做到及时准确。（3）系统的可扩展性差，缺乏外部接口，系统无法在网络环境中生存发展。

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简介：2007年。凌源市教育局在全市教育系统全面启动并实施了“三个一工程”。即：要求学生定期改掉一个不良行为习惯；要求学生熟练掌握一项伴随终身的体育锻炼项目；要求学生掌握一项愉悦自己、感染他人的艺术特长。

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简介：立足于公安文化建设视域和我国公安工作实际阐释建构公安民本文化的价值取向、实施路径与系统架构，应坚持马克思主义群众观，即群众实践主体观、认识主体观、利益主体观、权力主体观、价值主体观，应以推进“民意导向”警务、建设警务共同体、深化警务公开为实施路径，应建立完善警民互动机制、警民合作机制、民主决策机制、监督督办机制、考核评价机制，形成建构民本文化的内生动力和强大合力。

简介：宪法实施方式的争论根本上在于对宪法性质的认识不同。而宪政作为克服权力专制的控权机制性质决定了宪法的根本作用是规范和控制权力，人民立宪本来就是为了控制政府。从而作为一种权力运行规则，宪法实施即意味着以外在控制阻却权力主体违宪行为机制的建立，而不是指权力主体的自觉守宪和进行“宪法贯彻”。同法律实施离不开中立的司法机构一样，宪法实施也需要宪法审查机制的建立，否则，就不会有真实的宪法实施。

简介：北京市公安交通管理局,为迎接建国50周年国庆和澳门回归,创建良好的交通环境,制定、实施了五大交通科技工程,并在国庆节前投入使用。江泽民总书记在北京市领导陪同下,高兴地视察了几项工程运行的情况,对参加此项工作的同志们给予了极大的鼓舞。下面本人就此谈几点粗浅的感想。

简介：在新的历史时期,如何使党员在本职岗位上自觉地实践“三个代表”重要思想,使党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用得到切实发挥?全国水利系统首家转机建制企业——三门峡黄河明珠(集团)公司正在深入开展的“党员先锋工程”,为此进行了有益的探索。

简介：根据国务院第329号令，《中华人民共和国反补贴条例》已经2001年10月31日国务院第46次常务会议通过．并予以公布．白2002年1月1日起施行。

简介：自20世纪90年代开始，世界迎来了“数字化”“网络化”革命新浪潮，计算机、微电子、软件、移动通信、互联网等领域的新技术层出不穷，加速了宽带技术的不断提升和广泛应用。进人21世纪以来，特别是随着物联网、云计算、移动互联网等新技术、新业态的涌现，爆炸性的数据传输、应用需求使宽带网络的关键性、战略性、基础性地位进一步突出。

简介：需要宪法做什么?这直接关系到宪法实施的状态.宪法规定公权力以限制私权力,为的是防止公民对公民的侵害;宪法规定权利以限制公权力,为的是防止国家对公民的侵害.宪法的实施就是通过建立宪政秩序以保障人权的实现,而宪政秩序实现的过程就是依法治国的过程.宪法发展的历史表明,有了宪法不等于就有了宪政.宪政的确立是一个曲折的过程,这在于宪法的实施要以市场经济、民主政治、人权观念为基础.为此,就我国的宪法实施而言,要通过改善党的领导、加强人大的权威、建立宪法适用机构来进行.

简介：第一条为规范行政处罚信息公示工作，根据《工商行政管理行政处罚信息公示暂行规定》，结合工作实际，制定本实施办法。

简介：《停止广告主、广告经营者、广告发布者广告业务实施意见》于2006年12月6日已由国家工商总局发布实施。该实施意见的出台，是建立健全广告市场退出机制的重要举措，将有效加强对广告主、广告经营者、广告发布者的监督管理。该实施意见明确了停止广告主、广告经营者、广告发布者广告业务的具体范围：（1）暂停广告主部分商品、服务的广告发布。（2）暂停广告经营者部分或者全部商品、服务的广告设计、制作、代理业务；取消广告经营者的广告经营资格。（3）暂停广告发布者部分或者全部商品、服务的广告发布业务；取消广告发布者的广告发布资格。

简介：2006年9月12日，国资委正式公布实施《中央企业综合绩效评价实施细则》，该细则于2006年10月12日起实施。该细则规定，根据22个财务绩效定量评价指标和8个管理绩效定性评价指标，央企的综合绩效将被划分为优、良、中、低、差五类。其中，央企做出重大科技创新将被加分，而发生属于当期责任的重大资产损失、发生重大安全生产与质量事故、存在巨额表外资产、存在巨额逾期债务等情况将被扣分。央企综合绩效评价指标权重实行百分制，财务绩效定量评价指标权重确定为70％，管理绩效定性评价指标权重确定为30％。得分达到85分以上的为优，70分以上的为良，50分以上的为中，40分以上的为低，40分以下的为差。

简介：宪法作为国家的根本大法,肩负着新时期治国安邦的重任。多年来在保障宪法实施方面,虽已取得了显著的成绩,但也存在着一些薄弱环节,宪法监督便是其中之一。为了保障宪法的实施,作者认为,只有建立起一个专门的宪法监督机构,只有对违反宪法的一切行为进行追究,才有利于保证宪法真正成为一切组织和公民的根本活动准则,才有利于强化宪法的权威和作用;并对此提出了两种具体方案。

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简介：评价八二宪法实施状况在理论上是一个非常复杂的系统工程，它涉及到评价方法、评价对象、评价标准等等因素的影响。从总体上来看，八二宪法的绝大多数条款在立法实施层面都得到了比较好的体现，全国人大及其常委会已经通过制定具体法律的形式将现行宪法中的主要条文加以细化，故考察现行宪法具体条文的实施状况应当从考察这些具体法律入手。应当对八二宪法实施状况建立一个兼具客观标准和主观评价相结合的科学评估机制，还应当引进诸如宪法时刻、宪法阻却等等可以明显判定宪法实施状况的基础性概念，才能更有效地来评价八二宪法实施的真实状况，从而为完善宪法实施制度、加强对宪法实施的监督提供准确和有效的分析数据。