简介:摘要工程监理制是我国工程建设领域一项法定的基本制度,监理在工程建设中起到促进作用,主要工作内容是抓工程质量、安全、进度,如何通过有效工作完成好项目监理任务,取得好的监理效果,为业主服务好,事关监理单位的社会信誉和形象,事关监理单位的生存和发展,是每个监理单位和监理项目部都要做好工程监理。
简介:摘要随着社会经济的发展,监理这个在建设过程中充当着第三方的中间人就显得尤为重要,规范合理的工程监理不仅能够保质保量的完成工程建设,而且可以有效节制成本、节省资源。本文主要对建设工程监理的现状进行分析发现问题,提出相应的结局措施,以供参考。
简介:摘要中国的建筑工程监理体系日趋完善,逐步走向规范化、专业化、社会化的道路。这种监管体系对我国建设项目的建设非常有利,可以提高建设项目的质量,降低建设成本。但是,我国工程监理行业还存在很多问题。这些问题对中国的工程建设项目影响很大,必须给予足够的重视。这些问题包括主管收入水平低,主管流动性和主管素质低等问题,当前监管企业面临着紧迫的人才危机。因此,在这种情况下,对建设监理企业的监管研究具有重要的现实意义。本文首先分析了建筑工程监理企业在监理人员管理中的体系构建原则,并分析监理企业在建立人员管理中存在的问题针对这些问题提出几点有效的建议,旨在提升建筑工程监理企业监理人员的管理水平。