简介:摘要:目的:探究护患沟通技巧对健康体检者满意度及依从性的影响。方法:研究对象为2020年1月—2022年12月在我院体检中心进行健康体检的298例体检者,根据随机抽签法将其分成对照组(n=149)和观察组(n=149),对照给予常规体检护理干预,观察组在对照组的基础上给予基于细节护理的强化沟通技巧,比较两组体检者的体检时间、体检效率、体检满意度以及体检过程中出现的不良事件。结果:观察组的体检时间短于对照组(P<0.05);观察组的体检效率和体检满意度高于对照组(P<0.05);观察组体检过程中的不良事件发生率低于对照组(P<0.05)。结论:在体检中心实施基于细节护理的强化沟通技巧可以缩短体检者体检时间,提高体检效率和体检满意度,降低体检时的不良事件发生率。
简介:摘要:目的:通过对护患沟通技巧模式护理进行优化,提高体检依从性,提升受检者满意度。方法:对实验组进行护患沟通技巧模式护理优化,包括简化体检项目、优化体检环境、提高体检人员素质等;对照组则维持原有体检流程。比较两组受检者的体检时间、体检结果准确性和满意度等方面的差异。结果:实验组的体检时间明显短于对照组,体检结果准确性和满意度均高于对照组。具体来说,实验组的平均体检时间为45分钟,而对照组为60分钟,缩短了15分钟。此外,实验组的体检结果准确率为98%,明显高于对照组的90%。在满意度方面,实验组的满意度为96%,也明显高于对照组的86%。结论:护患沟通技巧模式护理优化能有效提高体检依从性,提升受检者满意度。因此,医院应继续深化护患沟通技巧模式护理改革,为受检者提供更加优质、高效、便捷的体检服务。
简介:摘要:目的:探究健庥体检护理中施加沟通技巧后的临床效果。方法:随机选取近月间来我院就诊的 120例体检患者,经抽签分组,分为对照组和实验组,对照组在健康体检时给予常规护理,而实验组在健康体检时给予常规护理的同时适当渗入沟通技巧,观察并分析两组体检患者对我院护理工作的满意废。结果:通过在健庥体检中增加沟通技巧,实验组的体检患者对我院体检工作持赞美人数颇多,满意废为 95%,这与对照组 71.7%的满意废相比,具有很大的差异,差异具有统计学意义( P<0.05)。结论:在体检工作中适当增加沟通技巧,有助于增加体检患者对护理工作的满意程废,值得在护理工作中推广和应用。
简介:【摘要】研究目的:分析在健康体检中,在护理中增加护患沟通技巧所带来的价值作用。研究方法:从2020年7月份至2021年5月份期间来医院进行健康体检的人员中,选取82人作为本次研究对象,以抽签的方式对他们分为对照组和研究组,每组人数相同,均为41人。为对照组的体检人员实施常规的健康体检护理,而另一组的体检人员则是在前一组基础上增加互换沟通技巧,然后在护理结束后对他们体检平均时间和健康体检护理满意度情况进行观察和对比。研究结果:在对比两组体检人员的体检平均时间和健康体检护理满意度之后,对比之下研究组体检人员的体检时间更短,满意度也更高,且和另一组患者数据对比差异明显,即:
简介:【摘要】 目的 观察在健康体检中实施护患沟通技巧模式护理的应用效果。方法 临床纳入2019.5-2021.5疾病预防控制中心接收的100例狂犬疫苗接种的健康体检者作为研究对象进行分析,以随机数字表法为参考,将健康体检者随机分为常规组(n=50,采用常规护理模式)与实验组(n=50,在常规组上加用护患沟通技巧模式护理),对比两组护理人员的护理效果及患者对护理人员的满意度。结果 实验组护理质量高于常规组(P<0.05),检查等候时间、检查时间、纠纷事件投诉率低于常规组(P<0.05);实验组满意度90.00%高于常规组74.00%(P<0.05)。结论 在健康体检中实施护患沟通技巧模式护理可提升护患关系,提高体检者满意度,减少纠纷事件投诉率,值得推广。