简介：福特汽车公司将在今年晚些时候上市的新一代ExplorerSUV车座椅中使用一种大豆聚氨酯泡沫混合材料，此外还力争在2010年底前在“近100％”的福特车型座椅中使用大豆材料。

简介：摘 要：本研究以我国检验检测机构为对象，结合理论分析和实践案例，探讨了为什么绝大多数的检验检测机构变革无力的原因。首先，根据相关数据，分析了检验检测机构发展现状，包括数量增长快速、地区分布差异明显、资产属性存在国退民进现象、不同所有制机构营收差异大以及规模与营收增长正相关等。接着，阐述了中国检验检测市场的利好形势，包括市场容量扩大、“一带一路”战略的机遇、中国经济提升对检验检测品牌培育的促进以及政府部门对质量基础设施建设的重视等。然后，指出了存在的问题，包括数量过多、经营运行状况不良、资源浪费与重复建设并存、机构缺乏活力以及服务与市场需求脱节等。最后，提出了如何更好生存和发展的建议。

简介：根据美国语言学教授内奥米·巴伦（NaomiBaron）面向全球不同国家的最新调查,当前92%的大学生仍然更喜欢纸质图书,而不是通过笔记本电脑、手机等数字化终端阅读。这一研究的参与者包括来自日本、德国、斯洛文尼亚和美国的420名大学生。

简介：《共产党宣言》中的“两个绝大多数”思想充分展示了真理原则和价值原则的辩证统一、历史主体性原则和共产党先进性原则。《共产党宣言》所揭示的这些原则仍然具有极强的理论价值和现实意义。

简介：由北京仲裁委员会／北京国际仲裁中心（下称北仲）组织编撰的《中国商事争议解决年度观察（2015）》中文版（下称报告）於2015年9月23曰正式发布。报告是北仲推出的第三本系列年度观察，分总报告和分报告两部分内容。总报告包括仲裁篇和调解篇。分报告覆盖建设工程、房地产、能源、金融、投资、国际贸易、知识产权、影视、通用航空九大领域，并就各自领域的年度变化从概述、法律发展、典型案例、学术动态、总结与展望等五个方面予以阐述。

简介：平静的中国PE市场表象之下涌动的是凶猛的人潮。

简介：对于弱势群体,已故作家王小波说,"所谓弱势群体,就是有些话没有说出来的人."这种说法当然不能算作对"弱势群体"这个流行词汇的严格定义,但从另一个侧面,王小波确实说出了弱势群体在话语权上处于怎样的一种地位.

简介：十九大报告提出：“使绝大多数城乡新增劳动力接受高中阶段教育、更多接受高等教育。”这一部署同十九大报告中提出的“普及高中阶段教育”，“实现高等教育内涵式发展”以及“加快建设学习型社会”的总体要求紧密相连，政策意义主要体现在两个方面。

简介：很多会飞的鸟的骨头是空心的，可以减轻身体比重，增加浮力，这是它们对飞行生活的一种适应。而生活在南极的企鹅，没有飞行的需要，为了捕食填饱肚子，反而要学会游泳。于是为了游得更好，企鹅的翅膀变小了，身体变重了，骨头也是实心的。它们身体的重量增加，这样更容易游泳或潜水。

简介：

简介：一那场初雪日期竞猜里,我和陈恕谁也没猜中。那年的冬天又干燥又冷。

简介：北京时间1月11日上午,奥巴马在芝加哥发表告别演说,宣告8年总统生涯的结束.奥巴马是一个争议很大的总统,他当初的竞选口号是“Change”（改变）,但主政八年,美国改变了多少呢？

简介：营销如跳高．失败者和成功者之间就差一公分．可就这一公分的差距将使你永远与成功无缘。这一公分的差距是坐在看台上的观众看不出来的．却决定着参赛者的命运对于营销而言．短了这一公分．你的营销就一直平庸．这关键的一公分就是营销的数学题做没做？做得怎么样!

简介：建龙对通钢的并购，是作为一个决定，由吉林省国资委领导带着建龙集团高管到通钢宣布的。这样暗箱做法和傲慢做派，是在通钢员工对建龙的不满。情绪上再“火上浇油”

简介：中国共产党是最广大人民群众根本利益的忠实代表。人民群众的整体利益总是由各方面的具体利益所构成的。在改革开放和发展社会主义市场经济的条件下，如何在认真考虑和兼顾不同阶层、不同方面群众利益的过程中，始终代表最广大人民群众的根本刮益，是关系党的执政全局、关系国家经济政治

简介：我国职工的工资总额和平均工资连续4年实现两位数增长，分别超过同期国内生产总值、人均国内生产总值的增长速度，为改革开放以来职工工资水平增长最快时期。21102年在岗职工工资总额为1．32万亿元，2006年达到2．34万亿元，扣除物价上涨因素，年递增13．5％；2002年在岗职工平均工资为1．24万元，2006年达到2．1万元，扣除物价上涨因素，年均递增12％。但这些数据与大多数职工对工资收入的切身感受相比，却大相径庭。如果把职工收入情况细分，就不难看出，平均数掩盖了收入差距悬殊的事实。平均数不代表大多数，大多数达不到平均数。平均工资持续大幅上涨是垄断行业拉动的结果，与快速增长的职工平均工资相比，多数职工的收入水平渐行渐低。据全国总工会2005年对10个省的20个市（区）1000个各种所有制企业1万名职工的调查，2002～2004年职工工资低于当地平均工资的人数占81．8％，只有当地社会平均工资一半的占34．2％，分别比上一个三年（1999～2001年）增加了28个百分点和14．6个百分点。更有甚者，有12．7％的职工工资低于当地最低工资标准。2005年河北省总工会对全省各类企业执行最低工资标准情。况进行了专项调查，结果触目惊心：在1021家企业中，42％的企业未执行最低工资标准。特别是在劳动密集型行业，最低工资标准更难以执行。许多企业干脆将当地最低工资标准作为职工工资的最高标准。

简介：怕父母吵架，了解性知识途径少，不懂得和父母以外的人打交道，睡眠质量成问题，父亲的男性角色在家庭教育中缺失较大，大多数青少年感觉“非常累”……日前，由国家人口计生委等五部委联合开展的2010年青少年健康人格工程调研报告发布。

简介：<正>有同志认为,现在的教育工作难做,觉得一会儿强调要出人才,提倡因材施教,就宣传分快慢班是好经验;一会儿又讲要照顾大多数,却说分快慢班不是好办法。使人似乎无所适从。那末,为什么强调照顾大多数,就不需要研究因材施教了呢?因材施教是要丢掉大多数吗?出人才和照顾大多数果真是对立的吗?提高全民族的文化科学水平,就不要培养“尖子”人才了吗?这些问题值得研究。因材施教不是丢掉大多数。因材施教的原则是人们从长期的教育实践中总结出来的一条宝贵经验,它符合教育工作的客观规律,早已为广大教育工作者所公认。实践证明,因材施教不是要丢掉大多数,恰好相反,贯彻因材施教的原则更能使大多数受教育者发挥所长,促其顺利发展和迅速提高;如果违背因材施教的原则,都一律对待,就会有人吃不饱,有人吃不了,反

简介：零点调查＆指标数据最新完成的一项关于中国公众信任问题的调查结果显示：半数（51．2％）的中国公众认为周围大多数人讲诚信，其中农村居民比城市居民更加相信社会上大多数人是可信的（农村居民的这一比例为57．6％．城市居民的则为40％）。公众对教授、中小学老师、法官等专业人员的信任度最高，对保险推销员、演艺界的名人、导游等服务业人员的信任度最低。

简介：江苏省委书记回良玉近日对记者实话实说农民收入。他说：“2000年，江苏省农民人均年纯收入增长了2．9％。但这个增长只是由并不占多数的农民的收入增长拉动的。”回良玉说，去年，江苏农民减收户达60％，平收、增收的农户只占1／3强。“对此，我们必须要有清醒的认识。平均数代表不了大多数。”