简介：整个国家大多数的教师都漏缴自己的劳务收入所得税,应当把教师的课外补习收入定性为劳务收入,对教师征收劳务收入

简介：劳动关系是指用人单位与劳动者运用劳动能力实现劳动过程中形成的一种社会关系；劳务关系是指两个或两个以上的平等主体之间就劳务事项进行等价交换过程中形成的一种经济关系。在劳动关系调整工作中，时常遇到劳动关系与劳务关系并存的情况，弄清两者的区别，对于做好劳动人事工作，正确运用法律，妥善处理各类纠纷，显得特别重要。从整体上看，劳动关系与劳务关系的区别主要有五：

简介：近年来，俄罗斯人口一直处于负增长状态，其主要劳务合作法规倾向于对引进劳务的管理。在输出劳务方面采取比较宽松自由的政策，主要强调应获得目的地国的劳务邀请，办理合法手续，没有成套的劳务输出管理法律法规和执行程序。在保护俄境外移民方面，1999年3月俄罗斯颁布了《俄罗斯联邦境外侨民关系法》。

简介：劳务派遣涉及三方关系，有别于传统的劳动关系，其雇佣与使用相分离的特点，体现出了用工形式的灵活性，但同时又造成雇主责任认定的困难，我国在2010年7月1日实施的《侵权责任法》对此问题做了相应的规定。

简介：摘要现实生活中，一些用人单位或劳动者往往混淆劳动合同与劳务合同的区别，以致其应有的权利得不到保障。本文简单介绍劳动合同与劳务合同。

简介：整个国家大多数的教师都漏缴自己的劳务收入所得税,应当把教师的课外补习收入定性为劳务收入,对教师征收劳务收入

简介：摘 要 在施工企业的项目管理中，合同管理是其管理的重心，而劳务分包合同是施工企业合同中的重要组成部分。本文主要通过分析当前工程劳务分包合同管理中存在的一些主要问题，同时结合自身的实践经验，提出一些措施方法，为后期相关工程的劳务分包合同管理提供一些参考。

简介：

简介：宝鸡市近年来劳务输出工作颇显成效，通过劳务输出不仅培养和锻炼了一大批人才，而且增加了城乡居民收入，促进了就业。下面就宝鸡市的劳务输出工作经验介绍如下。

简介：日前，在中国移动通信集团和重庆市通信管理局的联合推动下，由中国移动重庆公司具体负责承建和运营的1258266劳务信息服务平台正式启动。该平台定位于服务农村剩余劳动力，为农民工提供及时、准确和可靠的劳务就业信息，同时也为用工企业提供适合的用工对象，为促进农村剩余劳动力的转移，推进统筹城乡经济的发展提供信息支撑。

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简介：摘要建筑装饰行业施工劳务人员文化偏低，对装饰施工过程中的危险因素认知不够，安全意识相对薄弱，容易出现安全事故。同时，由于装饰项目工期相对较短，常采取临时招工方式来满足项目用工需求，劳务人员生活习惯、性格特点各异，对工作任务的理解、对项目团队的认同程度也各不相同。因此，采取科学有效的劳务管理措施是达到高效率、高质量、安全地完成建筑装饰项目的基础。

简介：以劳务派遣这种用工方式为背景，对劳务派遣工心理契约的结构、特征、现行管理中存在的缺陷与不足进行研究，需深入了解劳务派遣工的内在需求、期望，以及他们对组织责任、自身责任的感知认识，针对性地提出了对劳务派遣工心理契约管理应遵循的几条原则，以期达到提高组织效率和企业竞争力的目的。

简介：摘要本文通过分析劳务派遣制度在实际执行层面遭遇的一系列突出问题，探求规范我国劳务派遣制度的可行性对策，以促进我国劳务派遣制度的优化发展。

简介：航运业随着经济全球化快速扩展，对海员的需求日益增长。文中通过对国际海员劳务的重要性、国际海员劳务环境以及我国海员劳务竞争力的分析，提出大力发展国际海员劳务输出对我国经济、社会发展的积极作用，并结合实际提出了提高我国海员劳务竞争力的建议。

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简介：农村劳动力转移,作为农村工业化和城市化进程中的必然现象,已引起了各有关部门特别是党政领导的普遍关注。近年来,农村剩余劳动力不甘于仅有的农业生产领域或乡镇集体经济的生产方式,纷纷向大中城市、沿海地区转移,逐渐形成一支农民劳务大军。一、吉林省农民劳务发展的特点及成因分析据1995年省农村社会经济调查队对全省1600个农民家庭进行跟踪调查发现:1、全省有占劳动力总数6.50%的42万大军在外打工,比去年增加4万人,增长10.8%。2、外出劳动力在外时间以中长期为主。经调查汇总,1995年劳动力外出时间在1-3

简介：摘要建筑市场竞争日益激烈，以效益为导向的市场竞争，加快了社会分工，促进了专业化管理和专业化分包企业的发展。为增强核心竞争力，大型建筑企业必将甩掉低端生产资源，专注于项目管理。提升施工能力，提高利润率，选择并管好劳务分包队伍是重中之重的事情。

简介：我国劳务派遣发展迅速，但对它的法律规制却不到位。我国的相关制度较为简略和粗糙，在可操作性、派遣机构准入制度、派遣劳工权益保护等关键问题上都存在很大缺陷。在比较法视野下，德国对劳务派遣的规制制度较为全面、精细和科学。德国劳务派遣法律规制的经验对于我国完善相关规制制度具有较强的借鉴意义。

简介：大力发展劳务经济,做大做强劳务输转这一大产业,是减少农村富余劳动力、增加农民收入的重要渠道,也是解决"三农"问题的有效综合措施之一.甘肃省皋兰县现有农业人口15.05万人,农村劳动力7.79万人;有农村富余劳动力2.5万人,占全县农业人口的16.7%.近两年来,全县已累计输转劳动力5.6万人次,创劳务收入8400万元.今年上半年,完成劳务输转1.74万人次,占全县富余劳动力的69.6%,收入3283万元.在劳务输转过程中,我们突出了"五抓".