简介：如今,社会公民对公共品的需求日益增长,传统的政府单一提供模式已使得政府不堪重负。从PPP的国外实践来看,运用PPP可有效缓解这些矛盾和问题。在不完全契约理论的视角下,通过理论模型将基础设施项目的PPP模式提供与传统政府提供模式进行比较,本文从效率角度揭示了PPP模式的适用范围,并为PPP模式的应用提出了一些政策建议。最后,模型还指出若具体决策的官员存在与政府目标不一致的私人目标,采用PPP模式可有效避免无效的决策造成资源浪费等问题。

简介：社会成员享受社会成果分配的渠道主要包括个人收入分配和社会公共福利分配.公共福利作为再分配领域的重要内容,其重要职能是实现公平分配,调节以个人收入分配为主的初次分配中的不公平现象.十一届三中全会以来,中国城乡居民之间的公共福利分配得到了有效的改善,但是,在我国社会经济生活中的不平等现象也越来越严重,不仅存在着居民收入分配的差距,也出现了公共福利分配差距的不平等现象.然而针对公共福利领域的不均衡现象,尤其是对公共福利差距程度的定量分析不够,本文通过建立综合反映公共福利分配的量化指标体系,主要包括基尼系数、洛伦茨曲线、泰尔指数等公平性量化指标,来测定我国公共福利的地区之间、城乡之间等方面的差距程度.

简介：慢旅游逐渐成为旅游者较为推崇的一种旅游方式,而城市公共自行车系统与慢旅游的节奏相吻合,为慢旅游发展提供了一定的基础。文章基于慢旅游,以桂林市公共自行车为研究对象,分析桂林市公共自行车系统的现状,从车站服务点的位置布局、运营服务管理、租赁管理系统和慢旅游宣传推广四个维度探讨桂林公共自行车优化的策略,以达到完善慢旅游公共服务体系的目的。

简介：本文以农村公共产品供给为研究主题，对我国农村公共产品供给的总量、结构、机制等方面进行现状分析及其原因剖析，进而从改革财政体制、培育多元投资主体、完善民主决策机制、强化资金使用的监管等方面提出改革思路。

简介：农村公共品供给重在处理好政府与农民之间的委托代理关系。农村退出空间是从需求方平衡和协调供给以促进农村公共品供给更加有效的一种机制。中国户籍制度的放松增强了农民退出农村和步入城市空间的机会，但是诸多具体制度性限制条件使得农民退出后的权利难以得到应有的保障，同时城市空间的很多现实因素也大大弱化了农民的退出能力。在当前的城乡社会治理结构下，从机会、权利和能力等维度切实保证农民的退出，是当前农村公共品供给中应该予以密切关注的话题。

简介：农村公共事业的落后是农村发展中的薄弱环节，也是农民反映最强烈的问题。发展农村公共事业，不断增强农村的自我遣血功能，逐渐缩小城乡差距，农村的面貌才会迎来新一轮的历史巨变。新农村建设须加大政府对农村各项公共事业的投入，从而改变城乡分割的公共事业管理体制，不断创新农村公共事业管理的机制。

简介：公共基础设施行业市场化是近些年来一个非常热门但也是一个异常沉重的话题。公用基础设施行业市场化的最终目的应该是政府依据效率原则促使公共服务实现社会化低成本和高效率的供给。

简介：地方公共品存在两个边界：政治边界与经济边界。政治边界是指作出供给决策的行政辖区，而经济边界则包括所有从公共品中受益的个体。奥尔森认为，这两个边界相一致，即“财政平衡”是公共品达到社会最优的必要条件。但从现实来看，这种所谓的地理意义上的平衡通常是不存在的。在存在溢出的条件下，地区之间构建一种契约式的财政平衡更加符合实际。本文在此基础上对几种制度安排作了评析。

简介：摘要：在公共部门中，预算绩效管理作为一种管理方法和工具，被广泛应用于资源配置、绩效评估和政策决策等方面。预算绩效管理通过将预算和绩效目标相结合，以实现资源的有效利用和绩效的提升。然而，公共部门中的预算绩效管理面临着一系列的应用和挑战，需要深入研究和探索。通过对公共部门中预算绩效管理的应用与挑战进行研究，旨在增加对预算绩效管理的理解，并为公共部门中实施预算绩效管理提供有价值的参考和指导。

简介：摘要：社会经济资源体系体现出复杂性特点，人力资源是社会各行业发展中的重要构成部分，为了强化自身的竞争力，很多企事业单位都十分重视自身的人力资源管理工作，从而保证不同部门及岗位人才可以各适其岗，在岗位工作中充分发挥主观能动性。公共就业和人才服务部门应该正视存在的问题，如缺乏人力资源管理意识、缺少完善的管理制度等，并通过转变传统思想观念、构建健全的管理体系等方式做好处理，同时积极落实反馈调查工作，以进一步强化人力资源管理的专业性、全面性。

简介：摘要：随着科技的发展，促进基础设施建设项目的不断进步。随着大数据快速发展，开创了我国社会发展全新局面，引导着人类社会向着积极方向发展。当前互联网与大数据的快速发展推动人类文明向着更高水平不断迈进，在公共管理中引入大数据技术促进传统管理模式不断转型与升级，充分结合大数据技术的高效便捷性能，不断扩大其在公共管理领域的使用范畴，推动大数据技术实现全新融合与发展。这不仅有利于促进我国社会经济发展，打开未来发展全新局面，同时也能够促进我国公共管理更加有效。

简介：摘要：近些年来，社会保障体系受到人们的广泛关注，有关部门在公共管理建设和发展的过程中也投入了极大的力度。为了能够真正达到高效管理的目的，促进社会保障与发展，还需在展开相关工作时，认真探讨未来的发展方向，也使得有关工作人员在公共管理领域可以真正根据实际情况来调整管理机制，促进社会保障体系的建设以及保障工作的发展，也可提高人们的生活水平。

简介：摘要：在信息化时代之下，如何有效地吸引社会公众的眼球并快速提升企业的知名度能够直接关系到其要的生存与发展。而新闻策划恰好就是企业实现这一目标的重要路径。因此，本文围绕着新闻策划在企业公共关系中的应用展开深入研究，在了解新闻策划原则的基础上提出新闻策划在企业公共关系中的具体实践形式，并以小米手机和滴滴专车平台为例阐述新闻策划在企业公共关系中的应用效果，实现以新闻策划推动企业的有序发展的目标。

简介：摘要：合同能源管理可以分为三种类型：节能效益分享型、节能量保证型和能源托管型。不管是哪种运作模式，它本质上都是一种投资节能的方式，即用降低的能源成本来支付节能项目的全部投资成本。

简介：摘要：本文从公共经济视角出发，分析了国有资产管理改革存在的问题，包括国有资产的管理主体单一、资产结构和资产配置不合理、市场化改革步伐缓慢以及企业内部治理机制不够完善等方面。为解决这些问题，提出了优化策略，包括提高国有资产的管理主体多元性、提升资产结构和资产配置合理性、提高市场化改革速度、加快完善企业内部治理机制等。这些优化策略将有助于进一步推动国有资产管理改革，促进国有资产的优化配置和高效利用，推动经济发展和社会进步。

简介：摘要：公共基础设施项目的建设与发展在推动区域经济发展过程中发挥着巨大的作用，同时，公共基础设施PPP项目政府投资也面临着一定的风险。基于此，本文主要对公共基础设施PPP模式中政府方的风险识别及控制措施进行分析与探讨，以供同仁参考。

简介：摘要：近年来，伴随着国家经济的快速发展，全国各地的城镇化进程都在加速，在城镇化不断发展的前提下，还需要结合我国的实际国情；采取行之有效的方法来加强城镇化公共政策的管理，也是为了体现“以人为本”的发展理念。本文对如何促进我国新型城镇化的发展进行了简单的探讨，以期对全国各地进一步推动城镇化发展的公共管理具有一定的借鉴意义。

简介：摘要：促进公共管理创新与经济增长质量的协同发展，是经济发展迅速以及社会经济可持续、健康发展的必然选择。公共管理创新与经济增长质量之间存在紧密联系，二者在相互辅助下共同打造经济与社会和谐发展的局面。在经济迅速发展的同时，其隐藏的问题也逐渐暴露，尤其是生产经营模式方面。面对这种情况，可以促进公共管理创新，充分发挥其政策保障作用，为经济增长质量的提升创造良好的环境。基于此，本文章对公共管理与经济协同创新发展进行探讨，以供参考。

简介：摘要：本文探讨了人才管理与绩效激励在公共部门中的应用，强调了其重要性以及如何建立科学有效的政策和机制。在人才管理方面，讨论了人才招聘和选拔、培训与发展、职业规划与晋升等方面的策略，以确保公共部门拥有并保持高素质的员工。绩效激励方面，研究了绩效评估、奖励制度、公平与公正等要素，以提高员工的绩效和满意度，确保公共部门的高效运转。

简介：摘要：公共卫生机构资产管理是一项长期工作，为完善管理，机构需结合市场环境变化，发现发展的不足，学习先进思想，提高人员素养，建立系统的管理体系及内审机制，以规章制度保证工作的执行，更好地为人民服务。