简介：摘要：社会经济的发展，我国的国有企业有了很大进展，企业对人才的需求也在不断增加。国有企业所面临的竞争不断加剧，经营压力持续加大，企业人才发展建设也面临越来越多的困境，这就给国有企业的高质量发展带来了很大的阻力。在人才队伍建设的重要性不断凸显的背景下，国有企业的当务之急就是走出人才发展建设的困境，构建一支充满活力、具有能力的高质量人才队伍，从而为国有企业的健康可持续发展提供人才支撑。本文从国有企业人才发展建设的现状及困境出发，通过分析原因提出适用于国有企业人才发展建设的理论对策，希望为提升我国国有企业人才队伍建设水平提供理论依据。

简介：摘要：档案文件管理是国有企业工作中非常重要的一部分。传统的档案管理通过人工收集检查与管理，过程烦琐复杂，消耗大量时间，同时管理效果并不好，容易出现档案缺失。通过信息技术改进档案管理模式，可以有效节省人力，加快资源管理与分配。但是，现阶段很多国有企业还没有完全实现财务档案管理信息化，依旧有诸多问题存在，所以应该及时解决这些问题，使财务档案信息化管理工作拥有更高的质量和效率，能够更好地服务于国有企业发展。本文分析了国有企业档案信息化管理的有效改革方案，通过研究信息化技术在档案管理过程中应用的重要性、当前存在的一些问题及其应用特点，提出了针对性的改进措施。

简介：【摘要】：中国经济发展速度越来越快，人口数量越来越多，我国在建筑行业投入大量精力，工程项目踏入经济舞台，工程项目需要核算资金，根据市场要求，工程施工企业被创建，工程施工主要功能是在工程建筑进行过程中，对工程成本进行核算，控制施工成本，安全管理项目资金，工程施工是工程建筑项目重要组成部分，本文主要从工程施工企业建设技术中心意义方面进行论述，对领导人员对建设技术认工程施工企业在技术中心建设过程中存在运行机制不完善、经费投入不足、缺少发明专利、装备技术落后和缺少专业性人才等问题进行分析，提出加深识程度，企业制度、技术创新与企业结构相结合，明确技术中心建设发展规划，坚持管理创新与技术创新，创建人才招聘制度等对策，以此改善工程施工企业技术中心建设发展现状。

简介：摘要：全面预算管理是一项需要全体员工共同参与的工作，是一项在现代企业经营过程中不可或缺的系统项目。全面预算管理是为协助企业在日常运作中对资金进行有效的运用而提出的。因此，在我国石油化工企业中，实施全面预算管理是一个十分重要的课题。在石油化工企业中，强化全面预算管理，有利于提高石油化工企业的集中度和对集团的控制力。实行全面预算管理，能够有效地调配企业的资源，抓住机会，提高企业的经济效益。

简介：摘要：近年来国内各大型钢铁企业相继开展安全生产标准化建设，引入、建立适合钢铁企业的安全生产管理体系，不断完善安全管理制度和安全操作标准，进一步落实安全生产生产责任制，形成持续改进机制，逐步提升钢铁企业安全生产管理水平，实现钢铁企业安全生产长效机制和长效久安。本文对钢铁企业的安全生产标准化建设进行了深入的探讨。

简介：摘要：企业档案管理推进数字化、信息化建设，需要综合考虑各方面因素，制定合适的信息化建设策略，提高企业档案管理数字化建设水平。有鉴于此，文中以数字档案管理建设为着手点，分析如何开展信息化建设，以期为类似研究提供借鉴，推进档案行业稳步发展。

简介：摘要：在我国科技不断发展，各领域技术水平逐渐提高的今天，社会对于安全提出了更高的要求，在企业的发展过程中，对于企业的安全生产也提出了更高的要求。企业安全生产标准化管理模式是当前企业生产过程中的一种基本管理方式，其对于企业的安全生产有着巨大的帮助。

简介：[摘要]

简介：摘要：随着我国综合国力的日益增强，企业在我国社会经济的发展中起到了越来越关键的作用，企业的发展状况能够对整个社会经济产生至关重要的影响。与此同时，企业内部的和谐发展也会在很大程度上影响企业的运营。因此，本文主要对构建和谐企业党建和工会建设的有效策略进行了深入分析，希望能为我国广大企业的发展提供一定的借鉴和参考。

简介：摘要：信息时代的到来使数字化建设势在必行，油田企业作为我国的支柱产业，其档案管理的方式也趋于创新。本文旨在分析油田企业档案发展的现状，以及档案信息数字化建设的具体措施。

简介：摘要：近年来国内各大型钢铁企业相继开展安全生产标准化建设，引入、建立适合钢铁企业的安全生产管理体系，不断完善安全管理制度和安全操作标准，进一步落实安全生产生产责任制，形成持续改进机制，逐步提升钢铁企业安全生产管理水平，实现钢铁企业安全生产长效机制和长效久安。本文对钢铁企业的安全生产标准化建设进行了深入的探讨。

简介：摘要： “三流企业做产品、二流企业做品牌、一流的企业做文化”，这样的观点已逐步被大众认同。改革开放以来，国有企业文化建设越来越富有活力与创造力，企业文化在国企改革的进程中扮演者越来越重要的角色。但是，文化建设体系化程度不足、贯彻力不够、融合度不高等等问题依然存在。本文沿着企业发展的脉络，剖析企业文化建设中存在的问题，认为国有企业在建设世界一流企业的进程中，必须将企业文化与生产经营深度结合，以深化改革破题开路，探寻新形势下文化建设和文化管理的路径，真正推动企业高质量发展。

简介：摘 要：现代建筑企业是我国国民经济发展中的重要力量，但是关系到建筑企业施工质量的问题却频频出现在社会报道中，各地均有出现“烂尾楼”、“豆腐渣”工程的问题，因此，对于如何加强建筑企业项目施工质量的管理，提高建筑企业施工的质量，建立起建筑企业的施工质量保障体系，对于现代社会发展来说，有着十分重要的意义。

简介：摘要：近年来，我国的社会经济与科学技术保持着齐头并进的发展态势，有效提高了国家综合实力。合理使用现代化社会背景下的经济技术，实现在施工现场对人力资源与物力资源的优化分配，是实现公路施工企业安全生产与规范化管理的前提条件。综合公路施工企业发展现状可知，大部分公路工程项目的施工现场缺少标准化制度作为支撑，这一问题的发生不仅会增加施工现场安全隐患，也会对项目的质量造成负面影响。为全面落实安全管理工作，下文对以公路施工企业安全生产标准化建设进行了研究，以期对现场作业人员安全给予保障。

简介： 摘要：石油企业要想在新常态化背景下获得更多的经济效益，就需要全面发展企业的的竞争力和竞争水平，这需要企业从长远的角度对基层党建政工工作进行一定的分析和优化。在面对经济的发展带来的新的机遇和挑战时，企业想要更好的发展和长期的稳固必须要顺应时代的变化，这就需要尽快完善和落实改进企业的党建与文化建设工作。目前我国企业文化则是提高企业核心竞争力的根本，只有当企业有了先进的文化底蕴，基于此，因此，石油企业要充分发挥这两者的优势，将党建工作与文化建设有机融合在一起，以推动石油企业的进一步发展。

简介：摘要：随着社会的进步和发展，城市化建设不断推进，我国的建筑行业赢得了广阔的市场空间，但是伴随着建筑规模的不断扩大以及建筑项目的日益增加，建筑行业暴露的问题也愈加明显。尤其是法律风险比较突出，建筑企业在履约过程中，尚未建立健全科学规范的法律体系，在实际进行施工管理的时候也不能在第一时间做好风险管控，经常容易出现法律层面的问题，对建筑企业的可持续发展起到了一定的负面影响。因此本文研究将主要围绕建筑施工企业法务管理体系建设展开，首先对其内涵进行大致介绍，在此基础上指出存在的问题以及有效的解决措施，以此为相关工作人员提供可行性建议。

简介：摘要：随着经济社会的高速发展，电力企业通过常规的消防监督方式已经很难满足当前繁重消防工作的需要，必须通过采用新的技术手段创新、简化消防工作。“智慧消防”创新了消防监管的方式和手段，优化了消防管理模式，通过“智慧消防”建设，将电力企业消防工作智能化、网络化、系统化的理念变为可能。笔者通过分析电力企业当前面临的火灾风险，介绍“智慧消防”的概念，最后浅析了二者结合应用的前景。

简介：摘要：经济在快速发展，社会在不断进步，标准化建设是施工企业档案高质量发展的必由之路，也是适应新技术变革的最优选择。当前，施工企业档案管理处于转型发展的关键时期，要以标准化建设为引领，提升档案管理科学化水平，以档案价值助推施工企业快速发展。

简介：摘要:本文浅析了石化工程建设企业数字化转型的重要性和必要性。通过介绍当前社会形势下数字化转型对企业带来的机遇和挑战，探讨石化工程建设企业在数字化转型中面临的问题和需求，最终提出一些可行的策略和建议帮助企业实现数字化转型，推进高质量稳定快速发展。

简介：摘要：水泥行业作为能源消耗大户，在当前全球能源紧张的背景下，能源管理体系的建设显得尤为重要。本文旨在探讨水泥企业能源管理体系的建设与分析，通过对水泥行业能源管理现状的分析，设计能源管理体系框架，并详细阐述实施步骤，旨在为水泥企业提供有效的能源管理解决方案。