简介：

简介：摘要目的为了研究全科医学科住院患者医院感染病院的分布情况与以及伴随的危险因素。方法应用全自动微生物分析系统、药敏分析系统鉴病原菌，应用纸片扩散法、药敏试验法测定病原菌对抗菌药物的敏感性。测定标准参考美国临床实验室标准化协2014年药敏试验结果标准。结果1500例全科医学科住院患者的感染率为16.33.%，感染位置主要分布于消化系统（12.65%）、泌尿系统（21.63%）、呼吸系统（50.61%）等位置，病原菌主要为革兰阳性菌、革兰阴性菌两大类，各占病原菌的63.2%、30.41%。经过药敏试验，其中病原菌的耐药性情况为大肠埃希菌对氨苄西林为94.74%，对美罗培南、亚胺培南无耐药性；肺炎克雷伯菌对氨苄西林100%，对阿米卡星20%；金黄色葡萄球菌对青霉素G100%，对万古霉素、替加环素、利奈唑胺、奎奴普无耐药性；表皮葡萄球菌对青霉素G100%，对万古霉素、替考拉宁、替加环素、利奈唑胺、奎奴普丁无耐药性；屎肠球菌对克林霉素100%，对替加环素、利奈唑胺、奎奴普丁无耐药性。以上病原菌主要分布于深静脉置管、泌尿道插管、鼻饲管置管等位置。结论全科医学科住院患者医院感染菌具有不同程度的耐药性，深静脉置管、泌尿道插管、鼻饲管置管等辅助治疗方式会加剧患者的体内感染，因此全科医学科住院不要加强以上医疗器械的感染源监控，及时防控危险因素，减少患者的感染情况。

简介：【 摘要】论文 叙述了河北沙河市王窑铁矿的地质概况及特征、矿体形态、矿床成因和找矿标志，以供相关人士参考 。

简介：摘要目的实验分析医院重症肝炎患者传染消毒隔离及护理措施。方法将本医院2018年1月——2019年1月收治的重症肝炎患者90例，作为研究对象，利用抽签的方式进行分组，实验组和对照组，各45例。对照组患者进行常规的传染消毒隔离，实验组患者强化传染消毒隔离措施，并实施针对性护理措施，对比两组患者的临床效果。结果实验组患者的治疗依从性、心理状态、并发症发生率以及患者的护理满意度均要优于对照组，差异明显P<0.05，存在统计学意义。结论对医院重症肝炎患者实施科学的传染消毒隔离措施以及护理干预措施，可显著提高患者治疗的依从性，降低并发症发生的概率，提高患者的护理满意度，具有临床应用的价值。

简介：【摘要】目的： 观察抗菌药物合理应用对医院感染病原耐药性的效果 。 方法： 于 2018 年 10 月 -2018 年 11 月，选取我院的 90 例坑菌类药物感染患者作为本文的研究对象 ，并将其以是否进行抗菌药物联动管理干预 分为对照组（未进行 抗菌药物联动管理干预 ）与研究组（进行 抗菌药物联动管理干预 ） 。结果： 研究组检出的病原菌共有 46 种，其中耐药菌有 9 种，耐药率为 19.56% ；对照组检出的病原菌共有 63 种，其中耐药菌有 21 种，耐药率为 33.33% ，对这两组的耐药率进行比较，发现差异显著， P ＜ 0.05 。研究组患者的白色假丝酵母菌与铜绿假单胞菌的检出数明显低于对照组，差异显著， P ＜ 0.05 ，其他细菌相比差异不显著， P ＞ 0.05 。 结论： 抗菌药物联动管理干预的实施可有效降低细菌对抗菌类药物的耐药性，保障合理使用抗菌类药物，值得推广。

简介：摘要目的调查急诊护理人员应急救援能力现状，以期为急诊护士应急救援能力培训提供依据。方法研究小组成员参照相关的文献资料，建立护理人员应急救援能力调查表，并由专家评价和修正，预调查，调查昆明5家三甲医院190名急诊科护理人员。结果190名急诊护士应急救援能力总分（222.55±25.05）分。现场急救能力（44.68±5.35），现场判断能力（18.83±2.579）分，应急救援知识（32.37±4.80）分，感染控制知识（38.21±5.50）分，应急评估能力（18.36±2.88）分，应急管理能力（43.01±6.70）分，应急适应能力（27.09±3.67）分。结论三甲医院急诊科护理人员现场急救能力相对较强，其他六个方面能力存在着差距，应该开展针对性培训，提高护理人员的应急救援能力，提高抢救成功率。

简介：【摘要】目的：分析强化基层护理人员医院感染防控意识的措施和效果｡方法：选取我院新生儿病室院内感染重点区域工作的 19名护理人员进行研究 ,实施为期 1年的干预 ,包括多样化的培训考核 ,规范各项监测登记 ,制定工作标准 ,组织医院感染例会等措施 ,收集干预前后护理人员的医院感染防控意识和知识知晓情况以及医院感染发生率｡结果：干预后 ,护理人员的医院感染防控意识和知识知晓情况显著优于干预前 ,差异有统计学意义 (P<0.05);干预后医院感染发生率低于干预前 ,差异有统计学意义 (P<0.05)｡结论：采取多样化干预措施对护理人员进行干预 ,能够增强护理人员医院感染防控意识 ,提升其医院感染相关知识的掌握水平 ,有效降低医院感染的发生率｡

简介：摘要随着我国医疗卫生体制不断革新，公立医院在可持续发展道路上面临多方面挑战，提升医疗综合服务质量的同时要向管理要绩效，必须全方位深化管理队伍建设，深层次促进管理人员职业化发展，为实现高质量管理注入强大活力，实时提升医疗市场占有率。

简介：摘要当前随着我国医疗改革的快速发展对医院的运行和管理提出了更高的要求，其中医院办公室作为最重要的职能部门，能够促进医院的内部工作得到有效优化，保证医院的整体工作质量得到有效提高。在医院办公室管理的过程中必须要提高医院办公室文秘工作人员的综合素质，这样才能够对整个医院的运营状况进行全面的了解，保证医院办公室发挥重要的作用促进医院的长远发展。本文对医院办公室工作的主要特点及文秘人员的素质分析，能够促进医院办公室管理工作的质量和水平，也能够为医院办公室文秘人员的素质提升提出重要的方向。

简介：现代社会已经进入信息化时代,信息化逐渐进入到医院,这就对医院统计者工作提出了更高要求,这就需要打造一支高素质医院统计人才队伍。但我国多数医院的统计人员工作能力较差,综合素质也不高,难以提高统计质量。因此,有必要对医院统计人员胜任力指标评价体系构建作为重点,提高医院统计人员的工作能力。

简介：摘要：目的 :文章主要针对妇产科急诊中超声诊断的临床运用进行分析。方法：抽取 2017年 8月— 2018年 9月我院妇产科收治的急诊患者（ 60例）为主要研究对象，将其随机分为对照组（ 30例）和观察组（ 30例），对照组采取经腹部超声超声检查诊断，观察组采用经腹部超声联合经阴道超声进行诊断，比较两组患者的诊断及确诊情况。结果：与对照组相比，观察组的诊断准确率明显优于对照组，差异有统计学意义（ P＜ 0.05）。结论：在妇产科急诊中联合应用经腹部超声联合经阴道超声进行诊断，确诊率较高，值得临床推广应用。

简介：摘要随着信息时代的到来，医院图书档案管理发生了新的变化，传统的医院图书档案管理服务模式也发生了变化。在传统与信息时代的碰撞中，图书馆档案管理者的专业素养和责任显得尤为突出和重要。要提高图书档案工作人员的综合素质，必须加强管理模式、知识结构、职业道德和业务能力建设。从图书档案管理人员的专业素质出发，对新形势下如何实现医院图书档案管理人员的新职能提出了一些建议。提高医院图书档案管理人员的综合素质，促进医院图书档案管理的建设和可持续发展，提高人才培养质量，提高科研水平，增强服务社会的能力。

简介：　　2加强医院流动人员人事档案管理的对策,　　1医院流动人员人事档案管理出现的新问题,根据《流动人员人事档案管理暂行规定》

简介：【摘要】 随着信息时代的到来，医院图书档案管理发生了新的变化，传统的医院图书档案管理服务模式也发生了变化。在传统与信息时代的碰撞中，图书馆档案管理者的专业素养和责任显得尤为突出和重要。要提高图书档案工作人员的综合素质，必须加强管理模式、知识结构、职业道德和业务能力建设。从图书档案管理人员的专业素质出发，对新形势下如何实现医院图书档案管理人员的新职能提出了一些建议。提高医院图书档案管理人员的综合素质，促进医院图书档案管理的建设和可持续发展，提高人才培养质量，提高科研水平，增强服务社会的能力。

简介：

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简介：摘要市政园林工程本身具有较大的规模，其中涉及诸多内容，且材料消耗较大，这使得市政园林工程具有工程造价高、施工周期长以及经济管理难度大的特点，导致市政园林工程建设当中存在很多不确定因素。因此，想要对市政园林工程的造价进行有效的控制，需要将造价控制措施落实到工程建设的各个环节当中，对工程施工进行有效的管理，如此才能确保工程资金的高效利用，这对于市政园林建设工作的顺利开展具有非常积极的作用。因此，针对相关造价控制措施进行深入的研究是很有必要的。

简介：摘要市政园林工程本身具有较大的规模，其中涉及诸多内容，且材料消耗较大，这使得市政园林工程具有工程造价高、施工周期长以及经济管理难度大的特点，导致市政园林工程建设当中存在很多不确定因素。因此，想要对市政园林工程的造价进行有效的控制，需要将造价控制措施落实到工程建设的各个环节当中，对工程施工进行有效的管理，如此才能确保工程资金的高效利用，这对于市政园林建设工作的顺利开展具有非常积极的作用。因此，针对相关造价控制措施进行深入的研究是很有必要的。

简介：摘要医疗制度和医疗系统一直在进行改革，对医疗建筑的需要和功能需求也在逐步提高，医疗建筑具有其自身的特殊性，所以在其医疗建筑的管理方面需要严格控制其管理流程，本文基于医院基建管理人员配置与项目管理模式展开了分析，首先阐述了医疗建筑的特点，然后对医院建筑基建管理工作的具体内容进行分析，最后对医院基建管理人员的配置做出具体阐述。

简介：摘要档案管理人员是医院档案管理项目的主体，提升档案管理人员的整体素质对于建设医院档案管理有重大意义，本文就医院档案管理人员素质建设的途径提出了几点建议，以供参考。