简介：摘要: 完善公共就业创业服务体系是强化就业优先政策的重要举措，是推动高质量就业、构建以创业促就业长效机制的关键。目前，河北公共就业创业服务体系面临着服务职能与就业创业新需求不匹配、人才队伍与就业创业新形势不契合、服务模式与创业就业新要求不协调等突出问题，在此基础上，应从补齐职能短板、提升服务效能、加强队伍建设等方面着手，加快完善公共就业创业服务体系。

简介：摘要：保障绿色生态环境，已成为当前基层社会治理的一项重要任务。本文将从绿色生态环境的概念入手，针对绿色生态环境公共管理的现状进行分析，探讨基层社会治理对于绿色生态环境公共管理策略的必要性和重要价值，随后重点阐述绿色生态环境公共管理策略，以期为中国绿色生态环境保护提供参考意见和建议，推动中国经济向着绿色、低碳、循环等方向可持续发展。

简介：本文利用CGSS（2013）数据,系统评估了老年人所在区域的公共服务质量对其幸福感的影响。研究发现：（1）公共服务质量显著影响了老年人的幸福感。（2）公共服务的普惠性程度、获取公共服务的便利程度、公共服务资源的充足程度等公共服务质量的分项指标都显著影响了老年人的幸福感,其对老年人幸福感的促进作用依次递增。（3）相对于非单身老年人、城市老年人,提升公共服务质量对单身老年人、农村老年人幸福感的促进作用更大;同时老年人的居住地离市（县）中心城区的距离越远,公共服务质量对老年人幸福感的提升效果越大。上述发现意味着,提升公共服务质量不仅有利于在整体层面增强老年人的幸福感,同时还能缩小不同群体之间的幸福差距,促进社会公平。

简介：一、系部简介公共课教学部现有专任教师22人,其中,教授3人、副教授5人,具有高级职称教师占专任教师总数的36%;硕士7人、占专任教师32%,＂双师型教师＂9人、占专任教师41%。现有数学与统计、体育两个教研室,主要承担全院学生的数学、统计、体育类课程的教学、训练和比赛等任务。二、教学工作坚持以教学为中心,以课程建设为龙头,并取得了明显的效果。

简介：政府购买公共服务在西方已有五十多年的实践经验,其对减轻政府财政负担,提高社会服务质量与效率产生了深远影响。通过对政府购买公共服务基本理论的介绍,比较英美两国政府购买公共服务的历史发展过程及特点,简要地归纳出我国政府购买公共服务的未来发展方向,以期优化我国政府购买公共服务的质量,提高政府购买公共服务的效率。

简介：尽管晋升锦标赛理论在解释我国地方政府的财政支出偏好方面具有较强的说服力,但也面临不少批评。作为对锦标赛理论的一个有益补充,本文以中央与地方政府间契约关系为出发点,在Holmstrom和Milgrom（1991）的框架下,构建了一个多任务委托代理模型,说明地方政府在这种契约关系下,可能将有限的财政资源投向那些能够相对准确度量和中央考核力度大的任务上面去。这一趋势会随着财政分权程度的增加而得到加强。

简介：财政是国家治理的基础和重要支柱,公共预算治理作为财政资源权威性分配的政治过程,则构成了现代国家治理的核心。因此,实现国家治理的现代化转型,首先需要建立现代的公共预算治理。应对国家治理现代化的转型背景,需要选择新的公共预算治理改革策略,即坚持在预算民主和预算法治双轮驱动中发挥人大的主导作用,从预算透明、问责、公众参与和政府回应四个维度坚持协同推进,以此更好地发挥公共预算在国家治理转型中的核心作用。

简介：公共支出总量反映着政府介入经济生活和社会生活的规模与深度，体现了政府的成本支出。但是公共支出对经济增长的影响不仅表现在数量上，而且也体现在结构关系上。作者对中国1978—2004年间相关数据进行的实证检验表明，中国公共支出的产出弹性为正，对经济增长有促进作用。而从公共支出结构对经济增长的影响来看，经济建设支出、社会文教支出、国防支出及其他支出的结构产出弹性为正，行政管理支出结构产出弹性为负。公共支出结构的优化可以促进经济增长，当前在提高公共支出总水平的同时，应注意提高公共支出的效率。

简介：公共服务社会化是当代西方国家公共管理改革的重要目标模式。推动公共服务社会化发展的民主政治理据既包括多元民主理论,又包括参与民主理论。与两种民主政治理据分别对应的公共服务社会化其实具有不同的内涵。与多元民主相对应的是公共服务的市民社会化,这种模式中的人是利己的原子化个体,对公共服务的参与被视为保持自私自利的工具;与参与民主对应的是公共服务的公民社会化,这种模式中的人是具有合群天性的＂政治人＂,对公共服务的参与则被视为提升公民美德的教育训练。

简介：摘要：公共资源交易是一项敏感且重要的工作，无论是工程招投标、政府采购、货物招投标还是国有产权交易，每项工作都需要公平公正公开的交易环境。智能化见证改革正是利用大数据与人工智能技术打造前所未有的公共资源交易环境。本文系统总结了江北交易中心的智能化改革工作，同时对智能化改革未来发展进行了一些思考。

简介：摘要：随着市场经济的发展，企业人力资源管理也日趋成熟。人力资源管理工作的品质，将影响到各大公司的战略决策，而缺乏高素质的人才，是每一家公司都必须面对的问题。让各部门的人力资源管理体制在原有的基础上进行创新，推动建立有效的激励机制，从而使人才培养目标在短期内得以实现，这样才能有效地激发员工们的工作热情，让他们在各自的岗位上做出自己的贡献，实现公司的长远发展。文章通过对当前企业人力资源管理中的应用现状进行了分析与归纳，并给出了具体的实施方案，以期能使更多的员工能够将其有效地运用到工作中。

简介：摘要：随着中国社会经济的快速发展和就业形势的不断变化，公共就业服务和人力资源服务业在促进就业、推动人力资源优化配置、促进经济社会可持续发展等方面的作用日益凸显。然而，由于公共就业服务和人力资源服务业之间的信息不对称、资源分散、服务标准不统一等问题，使得两者之间的协同发展仍面临着一系列挑战。当前，我国正处在经济社会的新时代，经济发展方式、就业形势、产业结构等都呈现出了新特点和新变化。就业是人民群众的重要需求和社会稳定的基石，同时也是实现全面建设社会主义现代化国家目标的关键环节之一。在这一背景下，公共就业服务和人力资源服务业的发展与协同变得尤为重要。本文主要分析新时代公共就业服务与人力资源服务业协同发展研究。

简介：摘要：低碳经济旨在减少温室气体排放和资源消耗，通过转型采用清洁能源和低碳技术来实现可持续发展。在这一背景下，公共交通运输作为城市交通系统的重要组成部分，承担着减少个人私家车使用、降低碳排放和改善城市环境的重要任务。然而，目前公共交通运输在低碳经济下的管理面临诸多挑战。例如，公共交通运输的能源消耗和碳排放仍然较高，传统的运营模式和管理方式难以满足低碳经济的要求，公共交通企业面临着技术升级、管理创新和政策支持等方面的压力。因此，需要开展相关研究，深入分析低碳经济下公共交通运输的现状和面临的管理问题，探索有效的管理措施和策略，以推动公共交通运输向低碳、高效和可持续发展的方向转型，为城市交通系统的绿色发展做出贡献。

简介：摘要：随着信息技术的迅猛发展，公共资源交易领域正逐渐引入远程异地评标新模式。这种评标方式具有多方面的显著优势，包括提高交易透明度和公正性，节约经济成本和时间成本，专家资源共享，以及提高评标质量等。同时，远程异地评标也面临诸多挑战，技术问题频发、信息安全风险的增加、线上交流的限制以及法律和规范的缺失。为应对这些挑战，提出了一系列针对性的优化措施，包括加强技术支持、增强信息安全、优化线上交流方式和制定相关法律规范。这些措施旨在保障远程异地评标的顺利进行，同时确保其可靠性和有效性。

简介：摘要：因全球化及市场化进程的加速，公共部门正面临着日益复杂的管理挑战，怎样高效且透明地提供服务成为亟待解决的问题。工商管理作为一套成熟的管理学科，其理论框架与实践经验为公共部门管理带来了新的视角及工具。本文通过分析工商管理在提升公共部门管理工作方面起到的积极作用，进一步提出基于工商管理的公共部门管理工作路径，期望以此为公共部门管理改革带来一定参考。

简介：【摘要】随着社会经济的发展，城市化进程进一步加快，城市化建设是我国经济建设的重要内容，而公共交通是城市建设工作中的重要内容。城市公共交通管理水平在一定程度上代表了该城市的整体风貌，是人们对该城市的第一印象，因此在城市化建设工作中，一定要重视公共交通事业的行政管理工作，提高城市公共交通管理工作水平，进而提升该城市的整体形象。但是在实际工作过程中，公共交通企业在行政管理方面依然存在漏洞，影响城市公共交通工作效率，进而影响城市人口的日常生活，降低社会群众的生活幸福感。因此，本次研究的主题是新时期下，公共交通企业行政管理的问题分析，以及应该如何解决问题，创新工作模式和管理方式，一方面促进城市公共交通工作顺利开展，提升公共交通企业的综合素质；另一方面有助于营造良好的城市形象，提升城市居民的生活幸福感。

简介：摘要：本文以河北省巨鹿县的“巨好办”平台为生动案例，探讨数字技术在农村公共服务高质量发展中的关键作用。通过数据赋能、网格化管理、个性化服务、效能提升和社会参与等多重手段，数字技术为农村公共服务提供了新的发展途径，巨好办平台的成功经验突显了数字技术在农村领域的潜力。这一案例不仅提高了政府工作效率，也增强了居民参与感，为乡村振兴战略的实施提供了有力支持。

简介：摘要：随着医疗卫生改革事业进一步开展，医疗机构的发展也进入到了一个新的时期，而医疗机构基本公共卫生服务项目的实施也应当被看作是医疗事业发展中不可忽视的重要内容。因此，在未来医疗事业发展的过程中，基本公共卫生服务项目就应当被看作是非常重要的一部分内容。

简介：摘要：随着医疗卫生改革事业进一步开展，医疗机构的发展也进入到了一个新的时期，而医疗机构基本公共卫生服务项目的实施也应当被看作是医疗事业发展中不可忽视的重要内容。因此，在未来医疗事业发展的过程中，基本公共卫生服务项目就应当被看作是非常重要的一部分内容。

简介：摘要：随着我国经济社会发展进入新阶段，农村基层公共管理问题日益凸显，对农村治理绩效的提升提出了新的要求。本文就新形势下农村基层公共管理问题进行了深入的分析，并提出了提升治理绩效的思考，以期能够为相关从业人员提供参考依据，为解决农村基层公共管理问题和提升农村治理绩效提供一些启示。