简介：两家销售公司不同的组织文化差异表现在成果导向、员工导向、创新态度、团队建设、精细化管理等方面。本文以玫琳凯化妆品公司为例对此进行分析,提出建设公司优秀组织文化的相关建议。

简介：行业协会是指由同一行业的商事主体为增进共同利益、维护合法权益而自愿组成的非营利性社会团体法人。行业协会具有非营利性、互益性以及民间性三个重要的法律属性。行业协会成立的目的不在于营利,而在于为谋求全体会员的共同利益。行业协会是自发生成的,具有自治性、自律性的重要特征。

简介：摘要：营运单位对核电厂的安全运行负有全面的责任，因此它必须确保有足够的监督活动，以便验证核电厂是在规定的运行限值和条件下运行，并及时查明构筑物、系统和部件的各种性能下降以及可能导致不安全工况的任何不良趋势。核电厂的监督活动主要以定期试验进行管理。本文介绍了某核电厂定期试验组织与管理方式。

简介：<正>产业结构和产业组织是产业经济的两大核心内容。资源总量在社会经济各产业之间的配置结果形成产业结构,而配置给某一产业的资源如何在各种不同规模的企业之间进行再配置则是产业组织研究的问题。相对于产业结构而言,产业组织对资源有效配置的作用更为基础,也更为直接。当前我国经济发展过程中存在的诸多问题,都和产业组织密切相关。因此,分析我国产业组织的问题及成因,并在此基础上指出产业组织的发展对策,具有重要的意义。

简介：滁州供电公司从2002年开始踏上了遥遥地创建之路，比安徽省电力公司作出创建学习型组织的决定要早一年，也就是从这一年开始，公司从转变员工的观念入手，不断地摸索创建之路。

简介：通过手工搜集的党组织嵌入数据,以合法性为理论基础,实证检验党组织嵌入对企业环境信息披露的影响。研究发现:与无党组织嵌入企业相比,党组织嵌入企业的环境信息披露水平更高;党组织嵌入董事会和党组织嵌入监事会显著地提高企业环境信息披露水平,但党组织嵌入管理层不能显著地促进企业环境信息披露;党组织嵌入企业的环境信息披露水平在其所在地区发生环保约谈后有更大幅度的提高。影响因素考察发现,当环境制度高、内部控制质量高时,党组织嵌入对企业环境信息披露的正向影响更显著。渠道探索发现,党组织嵌入通过提高环境价值观和环境政策遵守,进而促进企业环境信息披露。研究结论为党组织嵌入机制和企业环境信息披露制度的完善提供了有益的启示。

简介：东航集团组建快两年了，在兼并西北航、联合云南航过程中，迈出了很多实质性的步伐。如在实行航班代码统一、运行手册统一、国内外营业部、办事处统一整合和辅业整合等方面有了很好的开端。但新加盟的西北航、云南航的航空主业还没有注入东航股份公司，加之东航股份公司和东航集团公司旗下原有的9个分子公司分散在全国9个省市，这些公司所处的省市，无论是经济发展水平、文化背景还是人们的观念，均存在一定程度的差异。这些都会给整合工作带来不同程度的影响。

简介：学习型组织是美国学者彼得·圣吉在《第五项修炼》一书中提出的管理观念。其作用在于：在面临外在环境剧烈变动时，学习型组织能够力求精简、扁平化、弹性化、终生学习、不断自我组织再造，能够很有效地维持竞争力。故不仅企业要建立学习型组织，我们的实习基地，作为校企合作的特殊团队，也要建立学习型组织，尤其是动态学习型组织。

简介：摘要非营利组织一般是指不以获取利润为目的，而从事商品生产、流通、提供服务的民间组织。它的财务管理和营利组织既有共同点也有差异，目前我国非营利组织财务管理上还存在一定的问题，本文就这些问题提出笔者的几点想法。

简介：

简介：目标置换现象对社会组织的影响是巨大的，它不但会妨碍社会组织的发展，而且会使一个社会组织改变性质甚至解体。在对社会组织中的目标置换现象加以分析的基础上，对我国大学这一特殊的组织目标置换现象进行了分析和研究。

简介：“99’广西价格学会年会”于1999年12月15日在南宁召开,广西价格学会副会长、广西大学副校长尹建国教授在会上作了“关于中国加入世贸组织的思考”的学术报告,以下摘其关于加入世贸面临的机遇与挑战的主要观点,以飨读者更多还原

简介：我国农村社会主义新型合作经济是改革开放以来，在家庭联产承包责任制的基础上。涌现出的新型农村经济组织形式。本文在马克思主义经济学背景下，遵循国际合作经济的基本原则，并考虑到我国国情的前提下来构建我国农村新型合作经济组织的基本原则框架，并科学地区分我国现存不同形态的合作经济组织，分层次地发展这些合作经济组织。

简介：在经济动荡期，面临业绩压力的CEO普遍都会进行一个决策，即结构重组。但贝恩公司研究发现只有不到三分之一的重组能显著改善业绩，Chrysler、Yahoo等反而在重组中陷入困境。本文以组织结构有效支持决策进而提升业绩的基本思路为出发点，从10个维度评估香港企业当前组织结构对决策的有效性，发现港企有针对性的进行组织调整的必要性。最后结合港企实际情况提出五步优化组织结构的策略。

简介：组织员工互助行为是近年来组织行为学领域中深受关注的内容之一，而企业文化在企业的管理中占有着重要的地位，并且无时无刻地不在影响互助行为。本文首先介绍了组织员工互助行为及企业文化的基本内容，其次在此基础上分析了企业文化与员工互助行为之间的关系。

简介：摘要：基层党支部工作开展不仅要关注工作制度建设，还应该深入党组织生活等方面，实现党建工作全方位发展。从当前来看国有企业党支部组织生活建设还存在很多问题，文章结合存在的不足对党支部组织生活质量提升展开探讨。

简介：核电产业是我国在新形势下保持核能力的战略性产业，一个国家的核电产业组织运作模式关系到国家产业竞争优势，本文在对“小业主”型的美国产业组织模式、“大业主”型的法国产业组织模式、“供应商”式的日本产业组织模式、“一体化”的韩国核电产业组织模式和“以业主为核心”的俄罗斯合作组织模式分析比较的基础之上，结合我国核电产业组织现状，提出优化我国核电产业组织的思路。

简介：本文在对人与组织匹配领域近30年的研究进行回顾的基础上，从理论范畴、测量方式和手段、基于理论的相关应用研究等三方面，对国外人与组织匹配理论的研究历程和成果进行了系统的梳理和归纳，并对当前研究中存在的问题进行了讨论，进而指出了这一课题未来的研究方向。

简介：摘要：当今，我国电力建设项目的组织管理现状不佳，主要体现是工程时间受限、复杂工序多难度大等，所以研究项目组织管理现状十分必要。电力建设项目管理涉及许多环节。项目组织生产是企业综合管理水平重要标志。在工程建设过程中，项目组织内部协调工作是十分重要的。

简介：企业劳动关系的和谐,是社会劳动关系和谐的基础。能否构建和谐稳定的劳动关系,对于企业发展乃至全社会的稳定都至关重要。而工会作为劳动关系矛盾的产物,并以劳动关系领域为主要活动阵地的群众组织,在构建和谐的劳动关系中具有其他组织难以替代的重要作用。因此,更好地履行其职能,发挥独特作用,推动构建和谐劳动关系的企业,是当前工会组织所肩负的重要职责。