简介：《与贸易有关的知识产权协议》（TRIPS）是地理标志领域内最具广泛效力的多边协定，保持了国际间争议的协调，是所有成员都必须遵守的最低保护标准，也是保护成员利益的重要手段。我国加入世界贸易组织之后，国际化程度逐渐提高，越来越多地参与到国际贸易和国际事务中，所以应当深入了解WTO的法律法规，以求在国际竞争中获得更多的话语权。

简介：摘要院随着经济全球化的不断深入，提高技术创新能力已成为培育企业与产业核心竞争力和提高国际竞争力的必经之路。在知识经济时代，知识成为企业创造竞争优势的重要要素，而知识密集型服务业（KIBS）已成为技术创新的必然选择。目前我国KIBS发展仍相对滞后，不能够有效支撑制造业战略转型升级。因此，促进制造业升级有待KIBS的快速发展支持，改变低端竞争的局面。

简介：摘要“知识失业”不仅造成人力资本的极大浪费,而且对教育发展产生深刻影响。教育的深化和知识性失业之间的恶性循环加重了人力资本成本的浪费。本文就知识失业问题对我国居民人力资本投资行为的影响进行研究，最后提出相关建议。

简介：最近，在国家食品药品监督管理局主办的“2005年医药知识产权高峰论坛”上，国家食品药品临督管理局副局长张敬礼表示，我国将不断完善医药知识产权保护体系，增强我国制药企业的国际竞争优势。

简介：随着民族危机在日本帝国主义侵华炮声中逐步加深，经济现代化这一近代以来的历史课题再次成为知识界人士关注的热点。但是知识界人士在对此问题的认识上，不仅没有形成一致的主张，相反由于受历史、现实及个人因素的影响，使得彼此间在相互争论中产生了三种不同的代表性观点，即农业重心论、工业重心论、农工并重论。

简介：本文根据我国近年来机械装备设计领域有关知识产权方面呈现的新特点和表现新形式，阐述了机械装备设计领域知识产权保护与保密工作的现状、难点和问题。在强调对保护知识产权重要性认识的同时，结合自己多年的工作实践，重点介绍机械装备设计领域知识产权专有技术保护与保密工作的管理创新，特别是针对专有技术在推广应用过程中，如何防止专有知识产权泄密的新途径和新方法。

简介：

简介：云浮市属于资源型城市,硫铁矿、石材、水泥三大产业是全市工业的重要支柱,然而这三大产业的生产和加工也给周边环境带来不利影响,以至于影响到云浮市经济的持续发展。文章以这三大产业为例,分析制约云浮市经济发展的环保问题,就建设低碳环保云浮提出一些有益的建议。

简介：摘要低应变反射波法是基桩完整性检测最常用的方法之一。文章论述了桩基动力检测中的低应变反射波法的基本原理、检测注意事项及检测数据的采集与分析，结合某矿选煤厂原煤仓灌注桩检测说明了低应变反射波检测的适用性，能为类似工程桩基检测提供参考与借鉴。

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简介：摘要本文为《民营科技企业知识型员工薪酬管理模式及现状》之续。它针对A公司在知识型员工薪酬管理中存在的主要问题，提出了相应的策略措施规范薪酬体系设计程序，选择薪酬策略及调整不同岗位薪酬结构，建立相关的绩效评估系统。

简介：摘要高校作为知识经济时代知识的主要生产与传播基地，无论是知识的深度还是广度都是企业和其他机构所无法比拟的。高校竞争优势的创建和维持取决于知识转移的绩效，尤其是隐性知识转移的绩效。同时，高校隐性知识转移的效率和效果又具有外部性，这种外部性对整个社会、经济的发展有着重要影响。本文从耗散结构论的视角，运用耗散结构和熵理论的相关知识，分析了高校隐性知识转移的关键影响因素和主要转移途径，从定量的角度对高校隐性知识转移的机理进行了阐释，并结合高校的三大功能提出了高校隐性知识转移模型。

简介：美国当地时间2007年7月10日，美国新墨西哥州联邦分区法院布朗宁法官下达判决书，判定通领科技制造销往美国的GFCI产品，不侵犯莱伏顿公司第6246558号美国专利（以下简称“558”专利），由此认定通领科技等被告依法胜诉。目前原告莱伏顿公司正积极与通领科技寻求和解。至此，本案的被告，中国通领科技集团（下称“通领科技”）在历经三年漫长等待、

简介：摘要本文阐述了知识产权是一种类似财产性质的是企业或个人拥有的权利，在市场经济中谁的知识产权保护得更好，谁就会在市场竞争中赢得一定的主动，文中还提出了中小企业怎样对自己的知识产权进行保护和怎样增强保护意识的看法。

简介：摘要知识经济时代正上演奇迹，因知识创新带来经济的快速发展让企业不断创造神奇。企业经营越来越重视知识管理的重要性，基于信息技术的知识管理解决方案层出不穷，为企业提高生产管理质量，深层次挖掘使用知识提供了有效的解决方案。学校作为社会的重要组成部分，它虽然不直接创造经济价值，但在人才培养的过程中需要越来越精细化的管理，引入知识管理到日常办公系统中，对于质量管理、教学办公运行、成本控制、风险控制具有重要里程碑意义。

简介：摘要随着我国的经济高速发展与市场体制的推行，电力行业面临着更为激烈的市场竞争。作为知识密集型企业，电力行业的竞争凸显为人力资源，特别是专业技术人才的竞争。为了留住人才，提高核心竞争力，电力行业应当转变人力资源的管理理念，建立现代企业薪酬激励机制。本文在分析电力企业现行薪酬管理模式中存在的问题，进而提出建立现代薪酬激励机制的具体内容与方法。

简介：文章在考察国外文献的基础上,将工作嵌入（embeddedness）概念引入Lee和Mitchel（l1999）提出的员工离职展开模型之中,并提出假设。文章以35岁以下的知识型员工作为研究对象,对假设进行实证检验,得出对理论发展和对管理实践都较为有益的统计分析。

简介：摘要结合作者所在单位开展地质灾害防治知识宣传工作以来取得的成效，分析了现存的问题，提出了相应的改进思路。

简介：摘要“数学分析”课程是数学教育专业的一门重要基础课，但从教学实践中看，学生学习“数学分析”现状不尽人意。鉴于此，从数学知识分类角度提出促进数学分析中陈述性知识数学理解的教学策略具有极其重要的理论和现实意义。

简介：2013年2月1日，浙江医药股份有限公司董事长李春波的心终于可以放下了一一持续两年、从德国一直打到美国的国际知识产权诉讼案，因日本Kaneka公司在规定期限内放弃了上诉，浙江医药最终在美国337调查案中获胜，这也意味着中国企业应诉美国337调查“再下一城”。