简介：摘要：现代化医院建设中，思想政治工作都是必不可少的一项工作，特别是目前的深化医院改革背景之下，医院面临着全面性的改革，而思想政治方面的改革就是首要的工作。但是因为社会的长远发展，人们的思想有了很大的变化，医院思想政治工作存在着内部、外部等多个方面的矛盾，导致一些医院进行思想政治工作时有着很多问题。本文重点分析当前医院思想政治工作存在的问题和挑战，总结出改善问题的策略。

简介：摘要：现阶段，伴随着社会不断进步，思想的不断跃进和创新，新医改也随之不断推进深化。在这样的背景下，医院中所存在的问题也逐渐开始显现出来。问题即代表着机遇，不断优化和升级管理模式，思想政治工作也要逐步革新，促进医院更好的发展。本文就以新医改背景下医院思想政治工作创新为主题，展开论述。

简介：摘要：政治工作沟通是密切联系教育活动的基础。政治沟通的主要目的是传达信息，并在单位内部达成共识,以提高工作表现中的预期目标通过密切对话,拉近了双方的距离,增加了人与人之间的信任,并为创造一个和谐的工作环境奠定了一致的基础。善于倾听是沟通的必要条件。在政治上,不能很好的表达自己的意见的时候，可以倾听工作良好的人的意见。在实践中,理解是沟通的前提，沟通又可以更好的进行思想政治工作。本文浅谈医院思想政治工作中的沟通艺术，为今后医院管理者做好职工思想政

简介：摘要：伴随着社会主义市场经济飞速取得进展以及医疗改革进入更深的层面，医院的思想政治工作也随着而发生了很大的变化。怎样构建起合理高效的思想政治机制，促使工作人员以更大的热情融入到工作当中，让医院具备综合凝聚力，属于现阶段医院思想政治工作的关键。

简介：摘要：医院作为服务社会的一个公共场所，医院的内外环境以及服务质量与医院职工思想政治工作有着直接关系。因此，在现代科技不断进步，社会经济不断发展的今天，医院想要自身的服务质量得到明显提升，内外环境得到净化，就必须重视医院职工思想政治相关工作，这样不仅可以有效提升医护人员的工作素质，也可以提升医院整体服务质量。以下是本文对新时期医院怎样加强职工思想整治工作进行的思考。

简介：摘要：在我国社会经济以及科技快速发展的今天，我国也将面临诸多挑战及机遇，新医改背景下，医院的各项运行机制、体制及资源配置等均发生的较大变化。要有效协调医院内部的矛盾、稳定当前的发展局面，医院则需加大思想政治工作创新力度，不断进行改革。基于此，本文首先分析了新医改背景下医院思想政治工作的现状，并在此基础上，重点讨论新医改背景下医院思想政治工作要点，以供同行参考。

简介：摘要：在多元文化的冲击下，各行各业的逐利目的更加明显，医患关系也日渐紧张，这为构建和谐社会埋下了十分不利的影响因素。医院肩负着救死扶伤的神圣职责，这也要求医务工作者必须能够时刻保持先进的思想政治觉悟，以崇高的职业信仰认真履行自身职责，真正将人们从疾病和痛苦中解放出来。基于此，本文将对新医改背景下医院思想政治工作存在的问题进行深入分析，并提出优化解决措施，希望可以推动医院的可持续健康发展。

简介：摘要：医院文化建设是医院管理者在党的领导下对医院制度、物质、精神与行为等方面的文化内涵进行统筹布局，从而形成具体的管理措施，以引导、约束医务人员的行为。医院的文化建设成果不仅集中反映了医院全体员工的精神面貌、行为规范、组织结构模式与医院构建的价值体系;同时还体现了患者对医院的信赖度与满意度，医院职工对医院的归属感和自豪感。医院思想政治工作是坚持以习近平新时代中国特色社会主义为理论指导，对广大医务人员进行以思想政治教育为核心的综合实践教育。在医院进行思想政治工作能不断提高医务人员的思想道德水平，引导医务人员自觉形成以患者为本、爱岗敬业、无私奉献的精神，最终形成良好的医疗环境，从而促使医院健康稳定地发展。

简介：【摘要】：随着现代网络科技的迅猛发展，以信息交流为主，传播具有实时性、个性化信息的社交软件层出不穷，将原有的传统媒体逐一击败，开始以人人都能在公众平台发言的新自媒体时代。医院的思想政治工作在新信息时代也遇到了新的挑战及机遇，积极应对信息快速传播的风险，紧跟时代变化的大潮流。在开展思想政治工作时，改变固有的传统模式，将自媒体融入到开展思想工作中，借此提高思想教育工作效率。本文就当前在自媒体时代影响下，医院思想政治工作遇到的机遇和困难提出解决方针，对医院政治思想工作的重要性深入研究，从而提高医院思想政治工作效率及工作质量。

简介：摘要：引进人才是推动医院可持续发展的重要保障，受到多种因素的影响，医院内部人才流失严重，所以当前需要加强人才引进的思想政治工作，从而提高引进人才的医院认同感，更好地留住引进人才，满足医院高层次人才需求，实现医院的可持续发展。本文首先阐述医院思想政治工作在人才引进中的作用价值，然后分析医院引进人才存在的主要思想问题，最后探究医院思想政治在人才引进中的具体策略，从而为相关人士提供有价值参考。

简介：摘要：思想政治教育工作作为医院党建工作的重要内容，是促进医院和谐发展、加强核心竞争力的重中之重。随着社会的发展和现代化进程的加速，对医院的思想政治工作提出了更新的要求，这也成为了医院自身管理的重要内容。原有的医院思想政治工作体系也面临着新的挑战。在此基础之上，如何提高医院内部的思想政治工作，加强工作的实效性和针对性，值得相关工作人员进行深入的思考。

简介： 摘要：近年来，随着医改不断向纵深推进，医院不断面临新的挑战和机遇，加之在社会大环境下，互联网的迅猛发展下的媒体融合，各种文化交融，各种思潮、观念相互交织，医院职工思想观念和价值取向的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强，传统的思想政治工作方式和方法，已经无法满足新形势下的需要，医院的思想政治工作创新势在必行。如何在医院创新思想政治工作，不仅是医院管理工作和思想政治工作的重点和难点，也是当前各个医疗卫生单位应该思考的问题。

简介： 摘要：改革开放以来，我国生产力水平不断提高，伴随着经济全球化进程不断加快，我国中国特色社会主义事业不断发展进步，人们的生活水平发生了翻天覆地的变化，随着人们生活水平的不断提高，人们在物质生活极大丰富的情况下，对于衣食住行质量有更高的要求，对医疗行业也提出了更高的挑战。医疗事业一直是关系到我国国际民生的重要产业。随着人们对于自身健康水平的关注度不断提高，医院的工作越来越繁重，所涉及到的项目种类也越来越多，因此必须对医院的工作态度和工作思想进行加强。本文从加强医院思想政治工作在当今时代的重要意义入手，详细论述了我国在当前时代背景下医院思想政治建设工作存在的主要问题以及现状，并且对进一步加强我国医院思想政治工作的策略和途径作出创新性的规划。

简介：摘要：思想政治教育工作作为医院党建工作的重要内容，是促进医院和谐发展、加强核心竞争力的重中之重。随着社会的发展和现代化进程的加速，对医院的思想政治工作提出了更新的要求，这也成为了医院自身管理的重要内容。原有的医院思想政治工作体系也面临着新的挑战。在此基础之上，如何提高医院内部的思想政治工作，加强工作的实效性和针对性，值得相关工作人员进行深入的思考。

简介：摘要：在我国公立医院全面深化改革的基础下，应该重视员工思想观念的转变，落实利益诉求方面，传承优秀的思想理念，符合新时代发展的需要，创新工作思路，并且充分利用现代技术作为载体开展工作。公立医院在改革与发展中，加强思想政治工作，让员工的思想和行动实现统一性建设，坚决执行党中央国务院的正确决策，以医院高质量发展为基础，加强医疗卫生事业的改革与发展。公立医院应该加强思想政治工作，打造高质量的医疗团队，建设医院文化体系，才能实现凝聚共识，促进医院的全面发展。

简介：摘要：在人民生活水平日益改善的今天，人在物质生活得到极大丰富，对衣、食、住、行、质等方面提出了较高要求，对于医疗行业来说，也是一个更大的考验。在人们对自身健康水平越来越重视的情况下，医院任务越来越重，涉及的项目类型也在不断增加，所以一定要强化医院工作态度与思想。本文基于加强医院思想政治工作在当今时代的重要意义，对我国医院思想政治建设工作中所面临的主要问题进行探讨，并就进一步强化我国医院思想政治工作策略与方式进行了创新性规划。

简介：摘要：思想政治文化是一所医院的核心竞争力，是一所医院实现可持续发展的根本动力。在开展医院思想政治文化建设的过程中，不仅要坚持正确的指导思想，要有基本原则，要有切实可行的奋斗目标，更重要的是要从就医环境、制度建设、价值认同、行业风气、宣传传播、文体活动、医患和谐、医共体建设等多个方面入手，做到扎实有效，持续贯彻，深耕细作，建立特色文化体系，改善整体就医环境，提高集体价值认同，丰富职工业余生活，促进内部科学管理，提高病人就医感受，提高医院的人文关怀，促进内部整合等，这样才能找到一条医院思想政治文化发展的最好途径，促进新时期医院的高质量发展。

简介：摘要：医院的思想政治工作正处在一个全新的发展时代，因此要求医院务必要进行思路的逆创新，寻找一个全新的载体，从而迎合这个全新的时代发展。深化改革是医院政治思想工作创新的新途径，通过创新手段，提高医院的市场竞争力。在日常的工作过程中，医院要正确认识开展员工思想政治工作的重要性。在结合医院的实际发展情况，全力构建出一个良好的思想政治工作新局面，抓住时代发展创造的机遇，从形式、内容等方面对医院的思想政治工作进行创新。

简介：摘要：医院的思想政治工作正处在一个全新的发展时代，因此要求医院务必要进行思路的逆创新，寻找一个全新的载体，从而迎合这个全新的时代发展。深化改革是医院政治思想工作创新的新途径，通过创新手段，提高医院的市场竞争力。在日常的工作过程中，医院要正确认识开展员工思想政治工作的重要性。在结合医院的实际发展情况，全力构建出一个良好的思想政治工作新局面，抓住时代发展创造的机遇，从形式、内容等方面对医院的思想政治工作进行创新。

简介：摘要：思想政治工作和医院档案管理是医院管理中不可或缺的两个组成部分。医院档案管理是保障医院管理顺利进行的基础性工作，而思想政治工作则是为医院管理提供重要支撑的关键因素。两者之间相辅相成，互为补充，共同促进医院管理工作的规范和有序进行，为医院的全面发展和提高医疗服务质量提供了坚实的基础和保障。