简介：武汉大学中国科学评价研究中心近日发布了《2013年中国研究生教育及学科专业评价报告》。结果显示，重点大学的学科优秀率稳步上升，但高层次人才培养资源分布不平衡。武汉大学排名第五，比去年上升一位。

简介：“中国人力资源管理教学与实践研究会第六届年会暨学术研讨会”将于2005年8月20—21日在天津举行，此次会议由南开大学国际商学院人力资源管理系承办。

简介：

简介：本文以东软集团股份有限公司作为研究对象,从资源基础观视角出发,遵循案例研究方法的基本步骤和原则,分析了东软创业过程中人力资源管理系统的演化升级。通过对一手和二手数据的编码与分析发现：（1）随着创业的推进,高科技企业创业活动与人力资源管理系统间发生动态演化。（2）高科技企业的外部优势资源促成了内部创业能力的生成,进而保障各项关键人力资源管理实践的落实,最终带动整个人力资源管理系统的运作。（3）高科技企业通过＂优势资源—创业能力—人力资源管理系统＂这一路径顺序来形成新的创业阶段中的人力资源管理系统,并与新的创业阶段目标相匹配,且这种资源配置模式遵循反＂木桶原理＂。

简介：农村“三资”是农村经济发展的积累，也是进一步推动农村发展的动力。但传统的农村“三资”管理存在许多弊端，因此，推动农村“三资”市场化配置是必然之路，张家港市南丰镇建立的农村资源公开交易平台是一个积极的探索。集中和公开竞价交易不仅有利于农村“三资”经济效益的提高，也有利于农村村级腐败的治理。

简介：摘要：社会主义现代化强国建设正在进行时，“乡村振兴”战略成为发展的必然需求。在江西 , 旅游业已成为支柱产业，“红色旅游”是江西省旅游行业的一大特点。作为革命老区和贫困县聚集区，借助红色旅游推动江西经济发展刻不容缓。本文从江西省红色旅游资源角度出发，以萍乡市安源区为例，分析“红色旅游”在江西的优势，提出振兴江西省“红色旅游”行业的新方法。

简介：近年来，夏津县人力资源和社会保障局，认真贯彻落实上级指示精神，立足本职，服务大局，各项工作取得了优异成绩。先后荣获“山东省农村劳动力转移就业工作示范县”、德州市“2010年度全市社会保障工作先进集体”、“2010年度全市人力资源和社会保障系统先进集体”、“夏津县二○一○年度先进单位特等奖”等荣誉。