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9 个结果
  • 简介:摘要目的探讨宫颈疾病的超声表现特征,评价彩色多普勒超声在筛查宫颈疾病中的应用价值。方法对油区女工经阴道彩色多普勒超声检查。结果15000人女工中检出患有宫颈疾病者13069人,检出阳性率约87.13%,主要宫颈疾病有宫颈肥厚、宫颈囊肿、宫颈息肉、宫颈肌瘤、宫颈恶性肿瘤、宫颈功能不全,且各种疾病有其典型声像图表现。结论经阴道彩色多普勒超声是筛查诊断宫颈疾病的重要检查方式。

  • 标签: 经阴道彩色多普勒超声 宫颈疾病 声像图 筛查
  • 简介:摘要工会的基本职责就是维护广大职工的权益。在社会主义市场经济体制下,医院员工队伍结构呈现多元化发展趋势,医院与职工的利益关系日益清晰,各种利益矛盾日益复杂。在这种新的形势下,医院工会做好维护职工合法权益建立和谐劳动关系,不仅可以提高职工的生活水平,改善职工的工作环境,而且有利于医院的稳定发展。因此,本文就对如何做好基层医院工会维权工作进行了思考。

  • 标签: 医院工会 维权 思考
  • 简介:摘要教育职能是《工会法》规定的工会四大职能之一。就是教育职工,提高职工的综合素质,进而维护职工根本利益。在新的形势下,医院工会作为医院职工合法利益的代表者、维护者,应该审时度势,积极探索新的工作方法,更好履行职能,为医院和谐发展服务。

  • 标签: 医院 工会 教育职能
  • 简介:摘要镇江市第一人民医院是卫生部确立的第一批公立医院改革试点单位。医院工会如何带领职工积极参与改革,发挥民主管理作用,有效增加工会工作实效,做了积极有效的探索和实践。

  • 标签: 新时期 工会工作
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  • 简介:摘要人力资源是医院最重要的资源之一,更是医院核心竞争力的动力。随着社会经济的快速发展,医院员工队伍结构朝着多元化方向发展,也就加大了人力资源管理的难度。医院工会代表了医院广大职工利益,在医院人力资源管理中具有重要作用,因此,这就要求医院工会加强对人力资源的管理,更好的协助医院内部开展工作。

  • 标签: 医院工会 人力资源 管理
  • 简介:摘要我院工会坚持以尊重和坚持职工主人翁地位为出发点,创新文化载体,打造文化活动品牌,不断赋予医院文化新的内容,认真把握医院文化建设的重点,以先进的医院文化引领医院的发展,发挥工会在我院文化建设中的独特优势。

  • 标签: 工会 医院文化 管理
  • 简介:摘要自医院开展“学习白求恩、敬业为人民”和“三好一满意”活动以来,我工会发挥维护、教育、参与、建设四项基本职能,利用多种文化载体、开展多种活动,配合行政开展各项工作,取得了较好的成效,大大提高了全院职工的工作积极性,职工的行医质量大幅提高。在医药卫生改革体制下要更好地发挥医院工会职能,更好地为职工服务,这是一项长远艰巨的工作,有待于我们共同努力积极探索。

  • 标签: 开展活动 工会职能 经验启示
  • 简介:摘要党的十八大报告中,坚持全心全意依靠工人阶级根本指导方针,高度重视工人阶级和工会工作,在维护职工劳动经济权益、保障职工民主权利、满足职工精神文化需求、落实职工社会利益和发挥工会作用等方面作出了一系列重要论述,为工会进一步做好维护职工合法权益工作指明了方向,提出了新的更高要求。工会干部要带头学习好工会工作的方针和政策,做好民主管理和民主监督,维护最广大职工的根本利益,为职工服务是工会工作的根本宗旨。

  • 标签: 领悟精神 工会工作 服务职工