简介：据罗劳动部国务秘书OaneilaAndreescu预计，在罗经济持续快速发展、竞争力较弱以及生活成市相对较低的背景下，到2010年，在罗的合法外籍劳工数量将可能占罗全国总劳动人口的6％，达到近36万人。目前，大部分在罗工作的外国人主要担任各种领导岗位，处于公司的关键位置，一般具有经济学或技术高等教育背景。近年来，罗对学历水平要求不高的普通工作岗位的需求量日益增加。据罗国家预测委员会预计，到2010年，罗马尼亚的就业人口总数将达到600万。

简介：上月前半个月，本市招聘量有明显的下降趋势，主要是由于临近岁末，不少企业需要对一年来的经营活动进行总结，并开始考虑制定明年的发展战略，在此期间不会花大力气进行招聘。从招聘工种排行榜看，公关文秘工种本期处于第七的位置，排名上升了3位，而且招聘量不降反升，颇引人关注。公关文秘人员对企业的重要性不言而喻。

简介：由于香港经济持续不景气，香港劳工处在2001年其处理369宗劳资纠纷，较上年上升20％，创下近年来的新高纪录．

简介：松江区是以生物技术和电子行业为主的地区。但从具体地来说，因为以组装产品为主所以属于劳动密集型，对于人员的技术、文化程度的要求都不是很高，也造成人员流动非常大。

简介：截至2004年底，我国的汽主保有量达到2800万。汽车保有量的大幅增加，汽车技术的不断更新，要求有大量的高素质人才从事汽车服务行业。其中汽车维修人员在汽车服务行业所占的比重最大。交通部、劳动与社会保障部等六部委的调查统计结果显示：汽车维修人员排目前紧缺人才之首。

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简介：教育教学过程是一个连续的持续改进的过程。针对汽车检测与维修技术专业的原有专业课程体系的特点,分析了原课程体系存在的问题和不足,进行了课程重组、内容调整、教学模式等方面的改革探索与实践,取得了良好的教学效果。

简介：企业高技能人才招聘难、中职学生升学难、中职学校专业建设难、高职学校招生难,这些都对中高职衔接提出了迫切需求。湖南汽车职教集团依托集团化办学优势探索中高职衔接,在专业设置、课程体系、教学实施、师资队伍、实训条件、招生就业、继续教育等多方面开展了一系列工作,树立了中高职协调发展的理念、理清了思路、形成了技术技能型人才成长通道、建立了一系列机制,成效比较明显,具有一定的参考意义。

简介：汽车技术服务与营销专业的核心课程是汽车营销基础与实务和汽车维修接待,本文主要研究这两门课模块化实训工间的设计规划。工间的设计规划需要根据实际出发,服务于实践。本文分别分析两门课程的实训重点,根据汽车销售流程和汽车接待流程规划工间布局,配备相应设备,从而达到模块化实训的针对效果。

简介：一、长安集团公司执行集体合同的基本情况。长安集团公司是1996年12月开始推行平等协商签订集体合同的制度的，到现在已经签订了三轮。

简介：36岁属马的来自上海乡间的袁华明，在不久前由全国320位驾车高手参加的新世纪首届中国百姓汽车驾驶技能大奖赛上以出众的驾车技术和良好的心理素质一路过关斩将，勇夺桂冠，赢得了一辆上海大众Polo新轿车，为自己的本命年送上了一份厚礼。

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