简介：1前言1#主电室是一轧钢厂的高压电气中枢,除了三台频繁启,停的1#、2#、3#轧钢主电机外,还有1#、2#高压进线,1#、2#变

简介：论述棒材油膜轴承在棒材设备运转中出现烧损的现象,分析其结构造成被烧原因,提出改进措施,重点分析油膜轴承的结构,与供油系统生产工艺之间的关系,分析其被烧的各种原因,提出在实际中如何改进,如何控制并与运行如何管理,改进后应有的效果。

简介：介绍了板坯连铸机二冷段气水冷却系统技术改造，在最佳参数数学模型基础上，用西门子模板，实现PLC自动控制。改造后拉速度提高37．5％，降低了能源消耗，提高了产品质量。

简介：简单介绍了电袋复合除尘器结构、工作原理、性能特点以及在莱钢烧结除尘系统中的应用.采用电袋复合除尘器对烧结机尾除尘及成品除尘系统进行改造,取得了较好的效果.

简介：本文从会议电视系统的概况出发,分析了基于多种网络环境会议电视系统的特点,提出了江西铜业集团公司会议电视系统的建设方案及实现方法.

简介：本文针对现有加热炉系统在炉温、煤气热值等大幅变化时响应速度慢、炉温超调严重等问题，以传统加热炉双交叉限幅燃烧控制系统为基础，建立了改进型三维模糊PID双交叉限幅混合温度自动控制模型，有效解决了控制系统温度设定值变化、热值动态波动跟随性能差的缺点。具有控制灵活，响应速度快、适应性强等优点，通过现场应用证明，该方法能提高加热炉温度控制精度，降低系统燃料消耗，提高成材率，达到节能环保的目的。

简介：针对21条供料生产料线台时产量达不到设计能力问题进行了原因分析，并开展了技术攻关。通过技术攻关，提高了台时产量，降低了电消耗，并提出下一步攻关方向。

简介：采用PDM2000智能化供配电监控系统对某钢铁厂大规格棒材工程供配电监控系统进行电气设计,并介绍了该监控系统的构成、功能以及特点。

简介：通过对酒钢炼轧厂影响氧枪供水、回水流量测量不准及供回水流量差值较大的主要因素分析,针对转炉氧枪供水、回水测量仪表运行现状和实际存在问题,在其原有的基础上提出改进方案及措施。方案实施后转炉氧枪系统安全保障功能得到完善,有效保证转炉吹炼生产安全可靠运行。彻底解决了氧枪冷却水无法测量的疑难问题,取得良好效果。

简介：1链箅机-回转窑系统概述铁矿球团目前在世界范围内已被广泛采用，氧化球团矿早已成为高炉炉料的重要组成部分。铁矿球团经过几十年的发展至今形成了三种主要的球团工艺方法，即竖炉球团法、链箅机-回转窑球团法、带式焙烧机球团法。其中竖炉球团法除在中国外已逐渐走向衰落，其产量在整个球团矿产量中所占的比例已经很低，因此目前用于工业生产的主要是链箅机-回转窑球团法和带式焙烧机球团法。根据美国AllisMineralSystem（以下简称AMS，现在已并入METSO）公司的统计，采用链箅机-回转窑法生产的球团矿产量占整个铁矿球团产量的百分之五十左右。

简介：结合具体的工程案例,对不同安装方位和角度的光伏电池组件的理论发电量和实际发电量进行了对比分析,为今后光伏发电建筑应用工程项目的方案设计提供参考和建议.

简介：针对金川公司储矿场存矿量准确计量的要求，提出了应用摄影测量、激光测量、电视测量、图像处理与识别等理论以及远程数据采集、通信技术和计算机测控技术，获得储矿场矿堆数字模型和所存矿量体积或者重量的测量与计算方法，在此基础上，应用系统化设计，列出了三种在技术上、经济上、实用性等方面都可行的系统技术解决方案，这些技术解决方案都能适合于在线实时测量以及自动测量，测量精度都能达到储存量测量误差小于5％的要求；系统的结构组成都较简单，造价都比较低，系统维护简便。

简介：以金川公司二期供电系统为例，对6kV接地保护误动和电缆短路故障以及电缆故障赞成系统冲击问题进行了初步分析和探讨，并提出对现有系统资源改进改造的初步方案。

简介：分析和研究了特殊钢厂50t电炉原有除尘系统，针对其烟尘捕集效果差，除尘效果低的问题进行了改造．取得了显著效果。

简介：分析高炉探尺工艺要求，详细介绍矢量型变频器在高炉探尺控制系统实际应用过程，探讨探尺异常情况的处理方法，确保探尺的精度和可靠性。

简介：针对酒钢炼轧厂脱硫系统自投产以来出现的故障,对其现场设备及控制程序进行检查和改进,降低故障发生率,确保脱硫稳定顺利生产,

简介：对于冷轧轧机而言,AGC(自动厚度控制)、ATR(自动张力控制)、APC(自动位置控制)、ASC(自动板形控制)是四种最主要的控制。本文主要针对涟钢酸轧轧机板形控制方面存在的问题,通过消化吸收酸轧板形控制系统的相关原理和原代码程序,成功实现对板形的有效控制。

简介：计量器具在钢铁研究所是组织科研、检验、大生产过程的最基本工具，承担着所有工序参数准确，可靠的传递，使用计算机可对计量器具进行科学的，严密的，有效的组织，使用，检定，统一管理，该文阐述的管理方法，构思新颖，程序严密，操作灵活，易于移位，具有推广使用价值。

简介：劳资人事系统的管理是现代企业管理中的一个重要组成部分,随着计算机技术的发展与应用普及,西方发达国家的劳资管理系统大多实现了计算机网络化,并将人工智能、专家系统与多媒体等高新技术应用其中。例如美国的社会劳动保险系统就可直接在全国任一网络工作站对有关保险信息进行操作,用户可以使用多国语言,通过人机对话方式进行信息查询。就武钢目前的实际情况而言,计算机技术在劳资人事系统中的应用还有待进一步完善。一、武钢劳动资系统计算机应用的现状与存在的问题武钢劳资系统的组织结构如图1所示:

简介：2015年1月29日,工信部公布了《原材料工业两化深度融合推进计划（2015-2018年）》（下简称《推进计划》）,提出将着力解决石化化工、钢铁、有色金属、建材、黄金、稀土等原材料工业的突出问题和两化深度融合的薄弱环节,以公共平台建设、智能工厂示范、技术推广普及为着力点,努力实现集研发设计、物流采购、生产控制、经营管理、市场营销为一体的流程工业全链条全系统智能化.到2018年底,标准引导、平台服务、示范引领、推广普及的原材料工业两化深度融合推进机制初步形成.