简介:摘要: 本文旨在研究驻村帮扶工作档案管理的规范与提升策略。通过对现有文献和相关政策法规的梳理与分析,本研究提出了一系列规范和提升策略,以促进驻村帮扶工作档案管理的效率和质量。首先,建立健全档案管理制度,包括规范档案收集、整理、存储和利用的流程与标准。其次,加强档案管理人员的培训和专业素养,提高其档案管理能力和水平。同时,借助信息化技术,推进电子化档案管理,提高档案的可访问性和安全性。最后,加强档案管理的监督与评估机制,确保档案管理工作的规范和有效性。本研究的结果可为驻村帮扶工作档案管理的改进提供参考和指导。
简介:摘要:我区公办幼儿园数量少,入园难的问题,无法满足家长让孩子在办园质量高的公办园接受优质学前教育的需求。民办幼儿园办园数量的迅速增加,虽然缓解了学龄前儿童就近入园接受学前教育的压力。但随之而来的问题是民办幼儿园在幼儿园规范化管理,师资力量等方面与公办园存在一定的差距。片区公办管理园,对片区民办园实施有效的精准帮扶,提升了片区民办幼儿园的管理规范化。
简介:[摘要] 目的:研究“班级对口帮扶”协同培养模式对中职生的影响。方法:整群抽取河源市卫生学校2019级全体在校生和2020级全体新生,将2019级班级和2020级新生班级按照专业不同组成对口帮扶班级,即2019级护理1班对口帮扶2020级护理1班,如此类推,在2020级新生入学第一天起开始,相互结对的两个班级进行为期一学年的“班级对口帮扶”协同培养。帮扶内容根据时间顺序有迎接新生报到,介绍校园环境,介绍学校行政部门,介绍专业课程,介绍学校各个学生组织,社团选择指导,课程学习指导,升学选择指导,欢送实习等。学校团委和学生科成立教师队伍进行全程引导与监督,在一学年协同培养期满收集数据进行统计分析。结果:“班级对口帮扶”协同培养模式在不同阶段均能对对口帮扶班级的学生产生积极的影响;“班级对口帮扶”协同培养模式对学校大型活动和疫情等特殊时期维持校园稳定秩序起到有益作用。结论:“班级对口帮扶”协同培养模式适合中职学校学生特点,对中职学校目前的管理模式起到有益的补充。
简介:摘要:工会作为企业与职工之间的纽带和代表,承担着维护职工权益、促进劳动关系和谐的重要责任。在当今竞争激烈的社会背景下,职工心理健康问题日益受到重视。本文旨在探讨工会开展职工心理健康关怀帮扶的实践与效果,并分析其对职工心理健康水平和企业发展的影响。通过文献综述与实证研究相结合的方法,本研究发现,工会在开展职工心理健康关怀帮扶方面起到了积极作用。建立健全的心理健康关怀机制是实现职工心理健康的基础,包括制定相关政策、建立咨询服务平台等措施。提供及时有效的心理咨询与帮扶服务是关怀帮扶工作的重要内容,可以通过心理咨询师、员工互助小组等形式进行。